男领导越喜欢你越会避嫌，在职场中，与上级领导的关系至关重要。特别是作为女性,我们需要注意自己的言行举止，避免造成误会或引起不必要的猜疑。具体分析男领导越喜欢你越会避嫌。
男上司越是喜欢越回避女下属。
1、避嫌
如果领导和其他的员工关系太近的话，那么一定会被别人说闲话，或者被别人说三道四，所以为了避免这种情况的出现，很多领导都会和下属保持距离，从而避嫌。只有领导和员工保持一定距离之后，那么才不会受到其他人的讨论。
领导最忌讳的就是和某一个走的得太近，从而影响自己的.声誉，所以，越是职位比较高的领导，越要避嫌，是不能和某一个人有太亲密的关系的，不然的话，很容易影响到自己在公司的发展。
2、威严
很多领导之所以和下属保持距离，就是为了保持领导的威严，如果领导和下属走得太近的话，那么下属就不会怕领导了，所以只有保持领导的威严之后，那么下属才能怕领导，这样在工作的时候，下属就不敢偷懒了。
所以很多时候，领导之所以绷着脸，就是要保持自己的威严，一个领导如果没有了威信，那么下属就都不怕领导了，从而工作也会怠慢。而且下属永远只是下属，领导是没有必要给下属嬉皮笑脸的。
3、观察下属
当领导和下属保持一定距离的时候，那么领导才能更好的观察下属的工作，也能时刻监督下属的工作。有时候当领导和下属走得太近的时候，反而领导无法看到真实的下属工作能力，所以保持一定距离之后，那么才更方便的观察下属。
在工作上如果出现了下面五个迹象，暗示着你的领导正在考验试探你，在这种情况下，尽量的不让自己犯错，因为你犯的每一个错对自己来说都是一个致命的影响。
【1】总喜欢给你找难题。
很多人遇到这种情况，心里面充满着排斥，觉得领导在故意找自己的麻烦，孰不知领导正在通过这样的方式，看你的潜质到底如何，领导在提拔一个人之前，一定会给他出一些难题的，明白了领导的这一层目的，就要确保自己不在这些事情上犯错误。
【2】发言时总点到你。
很多人脸通红，本来自己不爱表达，在关键的时候领导总是找自己发言，大家要理解领导这样做的目的到底是为了什么，目的只有一个，历练你一下临场应变的能力，同时也是对你的一种考验和试探。
【3】让你做与你现在工作无关的事。
很多人遇到这种情况，心里面那叫一个意见大，实际上领导这是故意的'给你调整岗位，让你适应不同岗位的工作，为提拔和重用做好充分的铺垫，如果不理解领导的良苦用心，而把这个事情给搞砸了，实际上就是在毁了自己的前程
因为领导很多事情是不可能明确说出来的，他也有他的领导，他也有自己的纪律，他也要遵守公司的制度，如果你看不出领导背后的动机，那可真的就是你的问题了。
【4】不停的定期给你换工作岗位。
如果领导向你表达了这么一个信号，不停的给你换工作岗位，而且速度特别的快，这个岗位你还没有适应，马上把你调到另外一个岗位上去，实际上是领导快速的在验证你的适应能力，如果能够过了这一关，小编可以保证，过不了多久你就会被重用和提拔。
【5】私底下的来往更频繁。
领导之所以私底下和你频繁的来往，实际上就是通过这种方式了解你这个人到底怎么样？是改善和你的关系，越是频繁，你越是做好充分的思想准备，不要自己露了马脚，甚至觉得和领导关系好到一定程度了，还胡说八道，越是这种情况，越是要谨慎。
1、亲近自然，展现自然风情 在与男性领导交流中，尽量亲自展现自己的自然风情，表示自己的随和与亲和力，这可以引起领导的好感。同 时，不要犹豫，大胆去表达自己的观点和想法，而不是为别人的意见划分一个妥协和认同的地带。
2、 着装得体，不要过于性感 女性在职场中的着装是一道重要考验。虽然女性可以穿着更加时尚和漂亮，但是我们必须始终牢记职场的正式 场合，一定要穿着得体，规矩端庄，避免过于性感。
3、 饰品不应过于繁琐浮华 职场不是时尚秀场，因此，女性要避免在办公室中佩戴过于繁琐的饰品。建议选择简单大方的风格，避免过多 饰品的'使用。一定要保持干净整洁、规矩端庄的形象。
4、 沉着冷静，不要过于热情 女性的情感表达相对来说更加热烈，然而，要想与男性领导保持好的关系，我们需要保持沉着冷静的状态。虽 然需要快速地完成工作并且强调热情，但是，我们也需知道做到冷静与热情的平衡。
5、 了解自我，不要轻易变换 女性在职场中，要知道自己所想所做，不要因为对领导的感觉而轻易地改变想法。我们应该牢记，保持一份自 信心，在职场中彰显自己的能力，形成自己独特的风格。
