第六感感觉领导喜欢我，职场是个很容易滋生情愫的地方，无论是男女同事之间还是上司和下属之间，同事都看出领导喜欢你都不知道怎么办，小编和大家一起来看第六感感觉领导喜欢我。
一、脉脉的关注着你
如果你的领导喜欢你，那么在工作之中，在任何时候，只要你的领导看到你，就一定会脉脉含情的看着你，盯着你；所以不管你在任何地方，他只要看到你的情况下，你就会发现，他的目光之中，对你韵含着情愫；
在他的心里，你就是所有的一切，在他的世界里，你就是唯一；所以有你在的地方，你都会发现，他的目光之中，从来就没有离开过你片刻；你都会感觉到，他对你火热的眼神。
二、总会在背后帮助你
当你在工作之中，遇到了困难，无法处理的时候，你的领导，他会在你的背后，无微不至的帮助你，关爱你；那么代表着在他的心中，你成为了一个最重要的人；他的`心里，一定是爱着你，惦记着你，牵挂着你；在他的世界里，你就是所有的一切
你就是唯一；不管在什么地方，无论在什么时候，只要你有困难，他都不会秀手旁观；这非常的明显，那就是心中有了你，爱上了你的一个行为表现。
三、没理由给你升职加薪
一个人，如果你表现平平，没有什么出奇的地方；可是突然之间，你的领导，他给你加了薪，他给你升了职；那么可以肯定地说，在他的心中，你成为了所有的一切；在他的世界里，你成为了唯一；他没有理由的给你加薪，他不可能那么的心善；
在他的心中，一定是有了你，爱上了你，喜欢上了你，所以才会做这样的行为，才会有着这样的表现；你自然在这一种情况下，就可以明白，他的真实想法，他的真实感受。
四、以工作为由接近你
在工作之中，如果你的领导，他有事没事，总是以工作为由，找你进他的办公室，找你跟他在一起共事；那么不用说，他的这一种行为，没有那么的单纯；他的这一种行为，那就是心中有了你，爱上了你的一种表现；
在他的心里，不可能对你一点感觉都没有；一定是心中有了你，在乎着你，才会有着这样的行为，才会有着这样的表现；一个心中没有你的领导，他没有那么大的心情，做接近你的事情。
五、总叫你跟他一起加班
如果在工作之中，你要下班了，可是你的领导，他就是说有事情，要叫你跟他一起加班，那么可以肯定地说，他的心中，一定是有了你，所以才会有着这样的行为表现；在你跟他加班的时候，其实根本就没有什么样的大事，没有什么重要的事情；
那么你的心里就一定要清楚，那就是你的领导，喜欢上了你，爱上了你的行为表现；因为他的心中有了你，自然就会想着，要跟你在一起，共走人生路上的每一步。
六、工作晚了找借口送你回家
你在工作之中，如果因为加班的事情，工作得很晚，而这个时候，你的领导，无论如何，都以你的安全为由，要送你回家，那么这代表着在他的心中，一定是有了你的存在；因为他的心中有了你，他才会害怕，太晚了你回家的时候，并不安全；
所以自然就会想着，要送你回家；他这样的一个行为，并不是一个领导关心下属，那么的简单；在他的心中，一定是有了你，在乎你的一个行为表现。
1、以工作为借口单独和你相处
如果你发现你的男上司有的时候总是会以工作上的一些问题为借口，就比如是你工作上的哪个地方做得不够好，或者是你哪些地方做得还不错，以这些为理由让你到他的办公室里跟你进行谈话。其实并不会讲一些什么对你的.工作特别有帮助的事情，有的时候甚至是跟你聊聊你对这个工作的看法或者是和同事相处得怎么样。
那么就很有可能是因为他喜欢你，想要有多点机会和你单独相处。但是又碍于你们之间是上下级的关系，所以他不得不假装找你谈话，以此来掩人耳目，避免别人传出什么流言蜚语，这样子的话也会伤害到你。
2、经常把你带在身边
就算你并不是他的私人助理或者是他的秘书，但是他也会一直找机会把你带在自己的身边，让你和他一起出席一些活动，或者是要外出和客户谈业务的时候也会借口说为了让你锻炼一些交际能力，叫上你一起。
他会找很多的借口带你出去，但是当你心里暗暗以为这是你的上司想要提拔你或者是他发现了你身上的哪些优点，想要着重培养你的`时候，你就会发现其实在你跟他出去谈业务的时候，你根本就不需要帮忙做什么工作，你需要做的就只是全程陪在他身边而已。
3、跟你说自己的经历
在你们一起出去见客户的这段时间里，他还会一直跟你主动地聊起自己的一些经历，会跟你提到自己工作上的一些问题，或者是自己是如何打拼到这个位置的。
有的时候，他可能还会跟你聊起自己的家人，说起他们家里的一些事情。而且他还会旁敲侧击的问你一些关于你生活上或者情感上的事情，完全不跟你聊接下来要做的工作，只是一直跟你说一些有的没的。
4、很关心你的生活
在你们单独相处的时候，他可能还会主动问起你生活上的一些事情，就比如你是和自己的父母一起住，还是自己一个人租房子住，平时多久回一次家。他通常都会以一个大哥哥的姿态来关心你，让你觉得这个人很靠谱。
5、记得你的一些习惯
有的时候，你可能只是随口说起自己不喜欢吃什么或者是喜欢吃什么，他都会用心记下来。然后在和你一起吃饭的时候，他就会点一些你喜欢吃的菜。
【1】一忌独处时间与频次过于频繁——不管你和异性领导之间说工作还是说事情，都不要单独相处的时间和频次过于频繁，这样会引起别人的怀疑，甚至很多的谣言就是这样传出来的，你自己清高和纯洁没用，只要你做了这样的事情
大家一定会引起各种猜测，你心里面知道啥事没有，但是别人怎么会知道呢？所以即便是有这样的机会或者是领导要求你单独一块谈工作也要把办公室的门敞开，不要搞的神神秘秘的，太多的人，坏事就坏到这个方面没有注意。
【2】二忌闲扯工作之外的事情——和异性领导之间，只谈工作上的事情，不谈工作之外的事情，哪怕是领导主动的找你谈，你也尽可能的回避，要知道，这种事情谈多了，说不定会出现什么幺蛾子。
【3】三忌当众开俗点的玩笑——和异性领导开玩笑，也一定要注意场合和开玩笑的尺度，千万不可当着大家的面开一些带有俗气的玩笑，你可能觉得和领导的关系很好，不觉得有什么
但是，身边的人和领导的.关系可不一定有这么好，而且，别人也不一定了解你们关系好到了什么程度，何必给自己找不完的麻烦呢，注意回避就是了。
【4】四忌一个人陪领导外出（出差）——这种事情，即便是非常需要你陪着领导外出或者是出差，也要多带一个人，这叫一个人为私，两个人为公，如果，你有一两次单独陪异性领导出差的事情，你再回到单位的时候看一下大家看你的眼神，一定会发生很大的变化，你心里面应该清楚为什么发生这样的变化。
【5】五忌说话牵扯性别歧视的话题——这一点，当然是大家要回避的事了，不管他是真的不介意，或者是真的介意，你在和异性领导沟通的时候，都不能带有任何歧视性的话题，一句也不要有，可能你就说了一句，但是你的这位异性领导，就抓住了你这个把柄，就可以好好的收拾你。
【6】六忌刻意讨好夸大性别优势——很多人通过这种方式去拍领导马屁，如果自己的一些领导是个女性，就说女性是半边天，女性出了很多的巾帼英雄，你如何如何的伟大等等。
这种太露骨的拍马屁的话，你说的太多反而会让你的异性领导觉得你这个人太虚伪了，根本不利于自己在领导心目当中的良好形象的形成。
