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如何在职场上保护自己

来源:潮女谷    阅读: 1.63W 次
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如何在职场上保护自己,在我们的日常生活中,步入职场的我们都是首先要做好自己的保护措施,不能太轻信的相信别人的谎言,到最后被人骗的一无是处,一起来看看如何在职场上保护自己。

如何在职场上保护自己1

1、切勿轻信他人。

职场是一个利益交换的场所,品德好的人往往树敌众多,而坏人却顺风顺水。你可以不学坏人那样去害人,但至少要有保护自己的能力。别人要来害你,

最简单的方式是利用你的善良,其次是因为你轻信于人。而在职场中,信任往往应该有尺度。站在自己的立场上,守住应该有的利益,相信应该相信的话,这才能活得更好。

2、伪善的人不是异类。

很多女孩子都会觉得,身边同事都太假了,像是戴着面具做人。而实际上,这种伪善的人在职场中是主流,所以一个实话实说的人反而成了异类。别把职场中伪善的人当成怪胎,

他们每说一句谎话,都是有好处的,而你做不到他们那么虚伪,是一种缺憾。所以在职场中,你或者学会说谎话,或者学会沉默。

3、掌握你命运的人是老板。

职场是一个用权力来划分等级的地方,拥有最高权力的老板,完全掌握你的命运。而你的直属上司则部分掌握你的命运。其余的同事们,他们只是掌握你的情绪而已。

所以,对一个女人而言,事情就变得很简单。只要谁掌握老板就等于掌握了别人的命运。而如果你老是被情绪控制,则等于把自己的命运交到同事手里。要不被老板控制是很难的,但至少,你要学会不受同事的影响。

4、做得多不如说得多。

在职场里,有些人明明做了很多,却不懂表现,以至于没人知道,甚至功劳被人抢走,这种人就算累得半死,也是不会有半分功劳的,因为上司压根看不见她。

而另一些人,事情还没做,就先说得天下皆知。于是不管她们做不做得成,有没有做,都成了领导眼里的红人。职场的现实就是这样,做得多不如说得多,做得好不如说得好。

5、不为小事生气。

女性在职场里,很容易为小事情生气。然而,小事情往往是最难分出对错的,所以就把大量的精力纠结于此,弄得天怒人怨,最后还不了了之。

实际上,小事情并不会改变你的职场命运,就算争赢了也不会让你得到什么好处。相反,过于纠缠细节,会令你得罪许多人,也会让同事对你的好感降低。

6、所有想混日子的人,都会被工作忙到累死。

混日子并不是一种生活,而是一种待遇。在职场里,老板给你钱换取你的劳力,获得薪水的同时,你就必须要干活。而只有那些拥有权力的人,才可以白拿工资瞎混日子。而在底层的小人物,日子是靠熬而不是混,手中没有权力,当然没资格混吃等死。

7、对敌人一定要斗到底。

职场里输家往往不是没有手段和智谋,而是太容易心软了。真正的赢家,是没有心软的资格的。许多人在职场里都是有竞争对手的,而女孩子往往会是失败的那一个。

绝不是因为她们没有手腕和智谋,而是因为女孩太容易心软。职场里,最困扰女性的,往往是受感情的控制。当对手畏缩了,可怜了,就放弃一举拿下的机会,反而患得患失,最后让人逆转局面。真正的胜利者,并没有太多的技巧,只不过把该做的事情做到底而已。

8、不是每个机会都值得尝试的。

女性在职场里最大的'问题并非是要不要往上爬,而是如何抵御诱惑。许多人不是没有机会,而是机会太多,不晓得如何选择。职场里的机会,至少有一半是陷阱,

它们不是在帮你,而是拖住你前进的步伐。所以,当机会来临的时候,一定要弄清楚,这是在推你,还是在拉你。

理解老板的需求。

我们看到很多人自认甚至公认为工作努力并积极上进,但始终郁郁不得志。仔细分析一下,原来他的努力都是无用功,尽管多数时候他的行为和工作方法都是正确的和符合实际情况的`,但总是做不出老板想要的结果。

如何在职场上保护自己
  

举个简单的例子,老板希望得到的业绩分析报告的主旨是说明业绩做得“还不够好”,而你的分析却是说明为什么业绩如此之差,两者尽管分析相同的内容,

甚至原因都是一致的,但是报告写法确实完全不同,得到结论也会完全不同。你再有理有据的分析在老板眼里一定还是一堆垃圾。

提高自己的出镜率。

如何给自己创造上镜的机会呢?提高出镜率的终极法则是“让上司知道我在干什么比干什么更重要”。上司和下属各有自己的工作,尽管在同一个办公室,

但是如果随便去问某个人:“上司知道你在忙什么吗?”他也许会茫然不知怎么回答。职场中的普遍现象是上司通常并不十分清楚下属在忙些什么。能否更快速地进步从而独当一面,很大程度上取决于是否能够得到上司的信任、指导和帮助。

所以让上司知道我们在忙些什么很重要。良好的工作习惯是每天或定期主动地向上司汇报自己的工作进程和关于工作的想法,诚恳地请求上司给予指导和意见。相信只要坚持,上司定会第一个想到你。

9、别做职场里最聪明的人。

你要记住,别怕做职场里最笨的那一个,但千万别做最聪明的人。有些女性没有自信,就怕自己是人们眼里最笨的那个。事实上,职场里混得最差的,通常不是最笨的,而是那些自以为很聪明的。

每个人对自己智商的评估,应该打一个对折后再打一个对折,这才接近于真相。而笨人虽不能爬上权力的高峰,却可以在职场里找到安身立命的地方。

可自作聪明的人,却往往会被人排挤,会成为先失败的出头鸟。所以,聪明是一种很危险的状态,笨反而更安全。

如何在职场上保护自己2

一、做好自己的工作

在职场上要想生存和发展,我们必须清楚地知道一点,公司把我们招过来是为了让我们为公司创造价值,而我们能为公司创造价值的前提是我们自己要有价值。

所以在平时的工作中,我们要利用一切机会学习和提高自己,快速提升自己的能力。只有能力提高了,我们才能用自己的力量去征服职场。

做好自己的工作

当我们能够快速高效地完成自己分内的工作,我的工作成果能够得到别人的认可,我们就会在市场上形成一定的影响力。那时候,我们就不容易被别人欺负了,同时我们可以通过自己的实力争取到应有的利益,周围的同事也会感到信服。

二、少说话多干实事

这里所谓的少说话,并不是说我们不说话,毕竟在职场上沟通和交流是一项非常重要的技能,尤其是当我们遇到问题,急需协调资源解决问题的时候,我们必须积极与他人沟通和交流,只有这样才能快速有效的解决问题。

做好自己的工作

但除了工作之外,当我们与同事荡气回肠,谈论一些八卦信息时,我们没有必要说太多的是非曲直。我们可以笑着听别人说闲话,但最好不要妄自评价别人的好坏和一些事情的得失。

如何在职场上保护自己 第2张
  

因为在很多情况下,说者无意,听者有心,也许你说的这句话无关紧要,你也不觉得有什么不妥,但这句话一说出来,其影响和效果就很难说得清楚。

因为我们永远搞不清楚别人在想什么?我们说的`哪句话会伤害别人?所以在职场打拼,

最好的办法就是少说话,将自己的事情做好。

三、高调做事低调做人

在一个公司上班,其实你会发现自己每天都有很多事情要做,而我们上班的目的,一方面是为了挣钱,另一方面是为了提高自己的技能,通过一些项目实践来不断提高自己的能力,让自己在职场上的价值能够得到最大的发挥。

高调做事,低调做人

因此,一旦我们弄清楚了自己在职场上的工作目标,我们就知道自己目前应该做什么。在职场上,高调做事是一件双赢的事情。当我们将事情做好后,一方面,我们会得到公司的奖励,我们会得到同事的认可,我们也会有成就感;另一方面,当我们将事情做好后,

我们自己的能力也会得到提升,公司提供给我们的只是一个平台,我们可以在这个平台上做好,那么当有一天我们去其他平台工作时,我们还可以将我们的能力转移到其他平台上,继续在其他平台上创造价值。这就是为什么在公司里面高调做事情永远是个好办法。

但是在公司里面,我们不需要做高调的人。毕竟很多时候,当你做的太多的时候,就容易引起别人的反感,别人自然会在你的背后窃窃私语,会给你穿小鞋,所以这个时候你的职场之路会走的有些不顺。

如何在职场上保护自己3

1、不轻易相信别人,也不轻易向人许下承诺。

职场里的领导,都有一项特殊的技能,就是对下属空口画饼。

这甚至已经成为职场和社会的一种通病,因为领导甚至是无意识地就会对自己下属进行一些为了维护“自身利益”的承诺:比如明年好好干,年底升职加薪;明年给你股份等等之类的。

作为职场人,可以适当利用这些信息,和领导进行斡旋,但是如果过分完全地相信,那么很有可能到最后会有很大的心理落差。

因为可能这仅仅是领导的一句一时兴起的口HIGH,所以不要太期待和轻信这样的承诺。

当然同样的,作为职场人,也不要轻易地向人许下承诺。因为轻易的承诺,即使你最后做成了,别人也可能不当回事。

而万一你没有做到自己的许诺,就会成为别人“攻击”你的把柄和借口。

我们可以用行动来展示自己的能力,但是不要嘴比手快,让人落下口实。

2、要么及早站队,要么永远不站队,做一个中立人。

在职场中混久了,就一定会知道公司中的不同队伍。

作为过来人,奉劝大家一句。如果你想加入某一个阵营,一定要及早加入其中,和其中的大大小小的领导打好关系。

充分利用这种关系,可以让你在较短的时间内,获得比较大的职位和薪酬的提升。

但是如果你想要独善其身,只想做好技术,不混入这种战局,那就一定要秉持好自己的初心。

面对双方利益的拉扯,不要选择站队,而永远选择中立的态度,反而能够得到各个队伍的尊重。作为没有背景的个体,独善其身,选择中立,不失为一个职场自保的妙招。

3、同事不是朋友,如果你觉得同事是朋友,只是没有到真正利益分歧的时候。

有的人初入职场,天天和同事混在一起,一起去食堂吃饭,一起上下班,甚至周末还一起去郊游约饭。

把同事当做朋友,无疑是一种天真的行为。

如何在职场上保护自己 第3张
  

除非你们两个人永远不升职,或者永远升职加薪的进度都是100%一致,不然在面对真正的利益分歧的时候。

比如同一个岗位的竞争,同一个项目的主管权,同一个外派或者学习机会的竞争,都会让原本仅仅是“酒肉”朋友的同事,瞬间反目成仇,变成争夺利益的敌人。

如果你无法适应这样的弱肉强食的丛林法则,那么你面对利益纠葛的时候,无疑会成为失败而且伤心的'那一个人。

4、有自己的原则和底线,涉及原则的事情必须“锋芒毕露”;不涉及利益的事情,都可以“得过且过”。

原则和底线非常重要,不然你就会变成一个谁都可以欺负的小白鼠。

职场中只有有能力和手段的人,才能够左右逢源,圆滑处世。

但一般人很难做到,如果你没法做到那么游刃有余,那么不妨坚守自己的原则和底线,在必要的时候,亮出自己的锋芒,这反而是保护自己的最有利的武器。

遇到荣誉,利益,千万不要客气,不要谦虚,是你的就是你的,当仁不让。

千万不能带着学校的学生思维进入社会环境和职场江湖之中。

适者生存,物竞天择,就是告诉大家,原则和底线,是一个人面对复杂环境最坚实,而且是最后一道防线。

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