这都是海投简历惹的祸，海投简历是很多刚进入职场的职场新人在求职时会做的事情，而海投简历对这些职场新人会产生很大的影响，需要我们重视，下面为大家分享这都是海投简历惹的祸，一起来了解一下吧。
这都是海投简历惹的祸1
这个月，居然连续接到3个公司打来的电话，通知我去面试。
虽然这些公司的名头都不小，至少在那个圈子里也算是有头有脸的单位，可我一直都没想明白我从来没投过简历，怎么人家就知道我了呢？有了这几次电话，我还一直沾沾自喜，刚工作一年，就有猎头瞄准自己，要是现在的老板对我不好，立即炒他鱿鱼，要我的公司都排着队呢！
不过，神气了没几天，有一天听到一个女生打电话来通知我面试，我顺便问了一下：“你怎么有我电话的？”小姑娘反问了一句：“你不是自己在网上投简历给我们的吗？去年3月就投了呀。”我听了这话，差点晕倒，什么猎头，原来都是大四海投期惹的祸，不过说实话，这些公司的`办事效率也太低了，都过去一年了，才想到给我打电话，等你们的工作还不早饿死了。
其实，大四海投纯属无奈
学校里的那些招聘会人都挤不进去，于是只能去计算机房，带着一个3寸盘在计算机房里捣腾半天，管他三七二十一，只要是个公司，不要是自己做不来的技术活，就赶紧投一份，结果发现各个求职网站上到处挂着自己的联系方式。那时，我的盘里还有一堆宿舍哥们儿的简历，只要自己投个公司，总归也给兄弟们投一份，最多的时候，一个下午投了30多个公司，回来以后，哥们儿问我投了啥公司，我都想不起来了。
海投的结果就是手机费浪费了不少，不过有兴趣的不多。不过自从有了一家自己还过得去的公司给自己的聘书后，海投的日子终于结束了，好歹也可以挑三拣四了，哈哈！
这几天，老有实习生在抱怨海投的痛苦，然后一遍遍复述海投的过程，其实没啥多说的，这种日子我一年前就尝过了。其实海投就是累点，其他也没啥损失，现在不是流行海选嘛，我们搞个海投也不错，改日成立一个求职海投代理公司，估计生意也不差，自己做老板，再也不要海投了，爽！
这都是海投简历惹的祸2
海投简历的技巧
1、海投的简历要做的好
既然是海投，肯定是一份简历打天下，那么这份简历就要做的精致、通用。简历要突出重点，格式要条理分明，用词要正式干练。身高、体重、个人爱好等等无用的信息只会弱化简历重点，尽量不要出现；工作技能和经验是关键内容，要清晰、条理；主观的词汇尽量不用，除非你对自己很自信，不要用非常规的写作方式。网络上有很多如何写简历的指导，总而言之，海投的简历也要是用心制作的，要让HR从简历中看到求职者的良苦用心。
2、求职信一定要写
相对于“精投来说，海投简历缺乏的是针对性，写求职信的意义就是弥补这个不足。求职信作为求职的开场白，不需要长篇大论，也不可煽情露骨，写明自己在哪里看到对方的招聘信息，注明自己应聘的职位，简单分析下自己如何能够胜任该职位，总共一百字左右即可。同一类职位可以用相同的求职信，但称呼要有分别，不要千篇一律的“贵公司您好，公司的名称、职位的名称要分别注明，这是基本的礼节问题。
3、对招聘单位要有大致了解
海投不是盲投，简历投给谁了自己要清楚。笔者公司的HR通知面试时，竟然被很多求职者反问“你们是什么公司？你们公司是做什么的？你们公司在哪里？--毫无准备的求职者是无法获得HR的怜悯的。海投简历自己要清楚投递了哪些公司、哪些职位，对方的性质、规模、业务、需求职位等信息要有大致的概念，可以做个EXCEL表格记录下来，至少，不要让HR在通知你面试的时候，还要被问到你们是什么公司！
4、发送求职信要注意细节
很多朋友都选择在一些招聘网站制作简历，然后在招聘网站进行投递，由于诸多原因，笔者个人不太赞成这种做法。用自己邮箱发送的简历更显得真诚用心，在发送简历时要特别注意细节的处理：信件主题注明姓名、应聘职位、应聘公司等信息；不使用群发邮件和转发邮件功能；简历贴在正文，不要添加附件；邮箱没有有广告，不要设置不妥当的邮件签名；最好不要用过于幼稚的邮箱用户名；发送邮件要存档以便于以后检索等。邮件可以以求职信为开场白，以简历为主要内容，以期望和致谢为结尾，称呼、落款、日期都不能少。细节体现着态度，很多求职者都是细节做的不到位而无法获得HR的青睐。
