人在职场，身不由己，一定会面临人或事的问题，其中最难搞定的就是人的问题。你一定也遇到过一些让自己很头疼的同事，不知道要如何和他们相处。以下小编为大家整理了在职场中被同事们排斥的做法详细内容，希望对大家有所帮助！
1、留意同事的兴趣爱好，给予对方一些甜头
如果你希望和同事搞好关系，首先要投其所好，给对方一些甜头，毕竟没有几个人能抵挡得住糖衣炮弹的攻势。
比如说，同事喜欢吃水果，你就请大家吃水果。
俗话说的对，吃人的嘴软。她们吃了你请的水果，对你的态度一定会好转。
不要觉得这招俗，这招对俗人几乎是百用百灵。
2、放低姿态，承认自己的不足
在职场，你如果表现得太过高调，背后肯定有一大帮人想干掉你。
有时候，你被别人干掉了，都还不知道是怎么回事。
所以，在职场和同事相处时要尽量低调，而且要敢于承认自己有做得不够的地方。
不要担心别人会因此看不起你，你有不足，才说明你接地气，毕竟大家都知道人无完人。
你敢于承认自己有做得不够好的地方，往往就能堵住同事的毒舌，这样有助于你慢慢改善和他们的关系。
3、对挑衅式的问题，能避则避
有时候，你和有些同事的意见不一样，他们就会故意找茬，说出类似“你以为你是谁？”、“你以为就只有你是对的吗？”这样的话。
面临这种情况，你即使心里很不舒服，也要保持淡定，不要用同样锋利的语言去回击他们。
最好的做法是，保持沉默，假装没听到。先把这个事情缓一缓，等同事的情绪稍微平复后，再好好谈。这样谈出来的效果，一定比带着情绪好得多。
4、让同事证明他的`价值
人如果不被需要，就会觉得自己没有什么价值。
你的同事也是这样，他其实也非常渴望证明自己的价值。
洞悉到这一点，你要先去发现他有哪些擅长的地方，不一定是工作上的，生活中的吃喝玩乐也行。
之后，你就在他擅长的方面，向他请教。
这个时候，他会忍不住尽情发挥自己的强项，说得眉飞色舞，而你只需要当一个“傻白甜”的观众即可。
几次下来，他对你的态度一定会有所改观。
