2022江苏省考职位表全面解读，网上报名资格审核时间仍为48小时，需要提醒注意的是，只有在2021年11月6日16∶00之前进行网上报名，2022江苏省考职位表全面解读。
江苏省考职位表全面解读1
2021年10月30日，2022年江苏省公务员录用考试职位正式发布。国考报名刚刚结束，2022年江苏省考便紧接着拉开帷幕。今年江苏公务员考试共计划招录8159人，总招录职位数为6404个。为了让考生在填报过程中对职位表的信息有清楚的认识、迅速了解今年的变化趋势，江苏公务员考试网第一时间对2022年江苏省考具体的职位信息进行全面解读。
一、总体招录规模
1、继两年扩招之后，今年江苏省考招录“缩水”，比去年减少1377人
据统计，2022年江苏省考招录职位数为6404个，招录总人数为8159人。与去年相比，职位数减少了923个，招录总人数减少了1377人，招录人数同比下降14、4%。
分析江苏省考近5年的招录职位数及人数可知，2018年江苏省考招录人数上涨，2019年由于国家机构的改革，导致招录人数骤降，同比降幅高达24、4%。随着国家机构改革尘埃落定，新的岗位、新的需求都随之而来，2020—2021年扩招，招录人数同比上涨近百分之二十。2022年又“缩招”，招录人数同比下降14、4%。
对于报考2022年江苏省考的考生来，有不小的冲击，缩招意味着“上岸”难度又上了一个新的台阶。
2、A、B、C三类职位数逐级递减，C类招录人数较去年减少809人
2022年江苏公务员考试招录中，约47、7%职位为A类职位，招录人数为3677人，占总招录人数的45、1％；31％的职位为B类职位，招录人数为2848人，占总招录人数的34、9％；21、3％的职位为C类职位，招录人数为1634人，占总招录人数的20、0％。
总体来看，与去年相比，A类职位减少200个，B类职位减少209个，C类职位减少514个。2022年A类职位数占比最多，超过C类职位数的两倍；其次是B类职位数；C类职位数占比最少。A、B、C三类职位数较去年均下降，其中C类职位数下降最多，比去年少了514个岗位。
二、硬性报考门槛
1、学历学位
江苏省考主力军依旧是“本科生”，大专生可报职位有限，仅24个职位要求大专及以上
2022年江苏公务员考试公告中对学历的要求为：具有大学专科以上文化程度，定向招录优秀村（社区）党组织书记（主任）职位的报考者可放宽至中专、高中学历，但是查看职位表发现，高中（中专）生和大专生能报考的职位占比很小，其中，高中（中专）及以上仅有47个职位；招录人数为57人。大专及以上的仅有24个职位，招录人数为29人。
而要求“本科及以上”的职位数达到5649个，占总职位数的88、2％；招录人数为7224人，占总招录人数的88、5％。另外，职位要求本科及以上、仅限本科、大专及以上、高中（中专）及以上的职位，本科同学都能报考。
2022年江苏省考职位表中，要求硕士研究生的职位数为66个，招录人数为80个；要求研究生的职位数有514个，招录人数为649个。由于大专生比例相当少，有合适岗位的大专考生一定要趁着现在还有可选的职位，抓紧时间报考。
省级机关“高门槛”进一步提升，大部分岗位要求两年以上基层工作经历，超八成岗位要求研究生学历
与国家公务员考试中的国家机关类似，在江苏省考中，省级机关是考生竞争的“高地”——职位要求高，集中的大多也是考生中的精英。今年省公务员招考中省级机关门槛依旧很高，除部分特殊职位或专业性较强的职位外，全部从具有两年以上基层工作经历的人员中考录。南京市级机关拿出职位计划的36、8%招录具有两年以上基层工作经历人员。且81、8%的岗位都要求研究生学历（包含硕士研究生），本科生可选择的范围并不大。这意味着高学历人群将少了很多竞争对手，有着明显的学历优势。
2、专业要求
江苏省考专业对口依然是“严把关”，法律类专业“热度”不减
本次招录考试中有不限专业的职位有846个，占总招录职位数的13、7％，招录总人数为1268人，占总招录人数的15、5％。分析本次招录职位表发现，较热门的专业分别为：法律、法学类，财会类，中文、文秘类等。其中，法律类专业需求量最大，热门专业的考生意味着占据了岗位选择上的优势。不过，江苏公务员考试网提醒热门专业的考生不要盲目欣喜，专业优势再强，可选职位再多，一次也只能填报一个；非热门专业的考生也无需“心灰意冷”，尽管选择余地较小，但仔细选择也能发现不少可以填报的职位，虽然无法改变专业，但可以通过自己的努力，考取自己理想的岗位。
3、基层倾向
继续加大从基层一线选拔公务员力度，约81、6%职位来自县乡
2022年江苏省考计划招录8159名公务员和参照管理单位工作人员，其中：省级机关154名，市级机关1183个，县级机关4895个，乡镇(街道)机关1634个，省以下垂直管理机构、直属机构293个。县和乡镇共招录6529人，约占总招录人数的80、0％。也就是说，2022年江苏省考县级及以下的基层职位的招录人数占总人数的八成。
为了吸引和鼓励更多优秀人员报考江苏省公务员，2022年省级机关考录职位继续取消对报考人员户籍或生源地的限制；部分设区市也在招考简章中取消或放宽了户籍或生源地等条件限制。这对于立志扎根基层、为人民服务的考生来说无疑是利好消息。
4、工作经验
江苏省考对工作经历要求较为宽松，定向招录2022年普通高校应届毕业生计划有所减少
本次招录对工作经历要求相对宽松，共有98、8%的职位不限制工作经历，且职位表中仍然有698个职位定向招录2022年普通高校应届毕业生，占全部录用计划的为9、9%。
这对于尚未就业的应届生而言是利好消息，找工作的同时也可以选择考公务员增加自己的就业成功率。
本次招录中，不限制工作经验的职位有6325个，占招录职位总数的98、8%；招录人数8064人，占招录总人数的98、8%。
5、政治面貌
九五成职位“不限政治面貌”，仅5％的职位定向招录“中共党员”
此次招录中，“不限”政治面貌的职位数达到6074个，占总招录职位数的94、8％，招录人数达到7755人，占总招录人数的95％；政治面貌要求为“中共党员”的职位数为321个，占职位总数的5％。
三、招录人数“之最”
1、招录人数榜首职位招8人，14个岗位并行
据统计，2022年江苏公务员招录人数最多的岗位招录人数为8人，共16个此类岗位。如淮安市洪泽区市公安局洪泽分局一级警员一职、盱眙县县公安局一级警员一职等，主要聚焦于基层岗位。
需要提醒大家的是，根据往年情况，招录人数多，并不一定是报名人数最多的职位，也不一定是入面分数最高的职位，但可以确定的是，按照平均进面比1:3，招录每多一个人，进入面试的概率就会增加3倍。
2、南京招录人数为各地市之首，苏州次之
在各机关省市中，本次招录人数南京排第一，招录人数为850人，一举夺冠；其次为苏州市，招录人数为816人；盐城排第三，招775人。
与2021年招录计划相比，13个市的招录人数中，除了南京和常州比去年同期上涨之外，其余11个市均比去年同期有所减少，监狱戒毒系统和地方统计系统比去年减少，省级机关比去年增加，今年新增了公安机关特殊职位和连云港农业农村公安局特殊职位，分别招录18人和1人。
【报考小贴士】
在此特提醒广大考生：今年网上报名资格审核时间仍为48小时，需要提醒注意的`是，只有在2021年11月6日16∶00之前进行网上报名，才能确保在资格审核未通过时有机会改报其他职位。最后祝愿广大考生在本次江苏省公务员录用考试中一举成“公”！
江苏省考职位表全面解读2
如何准备省考
第一，三天入门。用三天的时间把公务员考试大纲认真研读一下，了解考试范围、方向。有的考生认为自己是“公考老资格”，参加过多次公务员考试，对公考内容和考查重点了如指掌，没有花时间研究考纲，这样的话，复习效率会比别人低很多。其实研究考纲并不需要太多时间，用较少的时间把备考内容搞得清清楚楚是非常必要的。虽然每年考纲变化不大，但一些细微的调整中可能会隐藏着试题走向，所以，切不能无视公务员考试大纲。
第二，基础知识复习。基础知识包括公共基础和专业基础，要认真研读相关教材，并分模块练习，学习基础知识应该是一边学新、一边练旧，新知识的学习和旧知识的巩固要同时进行。不过，要做好时间安排，比如说把每天的时间分成四份，三份时间学习新内容，一份时间巩固之前学习的内容。每隔一段时间要进行知识总结，有考生每周都会把本周学习的内容梳理一番，并整体回顾这段时间的知识体系，这是一个非常好的备考习惯。另外，每天都要抽出一点时间看新闻、读社论，掌握舆论走向。
第三，做真题、拔高提升。基础内容准备完毕，就迅速进入做题阶段。做公务员考试历年真题，要严格控制完成试卷的时间。举个例子，行测两个小时，你必须在一小时五十分的时间内完成试卷，因为剩下的十分钟是用来填涂答题卡的。刚开始的时候，做题速度和准确率不一定高，这时并不要过分担心，坚持不懈的去做，发现并解决每次做题中遇到的问题，一段时间之后，就会发现自己的解题能力大大提升了。
第四，模拟冲刺。临近考试，不仅不能放松复习，还要定期不定期的进行套题模拟训练，整体模拟有助于优化答题速度、帮助考生更好的把控考试节奏。模拟时间根据公考时间进行，上午行测，下午申论。要仔细分析每次模考中出现的问题，改进提升。
当然，除了这些，公考生还应有足够的自信，用积极的心态面对“省考”，同时还要注意保证自己能有充分的休息时间。总之，从现在开始，行动起来吧。
