面试自我介绍技巧有哪些，职场的道路从来不是一帆风顺的，在职场中第一印象是非常重要的，在职场上不能耍小聪明，做到不被职场困住就是一大成功，面试自我介绍技巧有哪些，你学会了吗？
面试自我介绍技巧有哪些1
一、事先准备
我一直有「要么不做，要么做到最好」的执念，所以在面试前会提前做很多准备，这些准备可能跟自我介绍关系不大，但是的确可以增加面试成功率
1、外表避免弱点
面试的成功率其实很大部分取决于hr的"好感度"。也就是所谓的"第一印象"。所以在我们面试前，必须确保自己的形象满分。
面试必须正装出席，这个不难理解，建议男生去定制一套好点的西装，这个很重要。如果你的经济条件比较差，至少也要保证西装合适。我发现在面试中，很多男生的西装都太长，这样就显得很丑了
另外，要适当的弱化你的缺点，例如人长得矮小，就垫个内增高。瘦就穿有垫肩的西装，这些都能很好的弱化缺点
2、控制自我介绍的时间
在自我介绍时，时间必须控制在3分钟左右，这样的效果最好，平时拿手机录时间即可。在正式面试前，我们可以对着镜子背诵多次，以便观察自己的脸部表情。
另外，人在紧张的时候语速会不自觉的加快。所以在正式面试的自我介绍中，要时刻提醒自己"放慢语速"。
讲的再好，如果hr听不清楚，也没意义，对吧？
那么，自我介绍具体要怎么说，我下面会讲。
3、装自信
这点很重要，直接分享几个小技巧给大家。
a、男生而言，讲话可以稍微低沉一些，语速可以降低，这样显的自信。
b、不做害羞的动作，例如不自觉的玩手指，不敢与面试官眼神交流，眼睛四眼无神等。
c、抬头挺胸，目光直视hr。
d、轮到自己发言时，眼光顺序：最左-中间-最右-中间，时间大概2-3秒，然后再大声的开始自我介绍。这样子的话全场目光都会聚焦在你身上。
面试自我介绍技巧有哪些2
自我介绍环节：
主动提及，前提是业绩不错，经得起面试官的'细问。可以参照下面的建议：
1、业绩要与应聘职位需要的能力紧密相关;
2、介绍“你自己”的业绩，而不是团队业绩，因为用人单位要招聘的是“你”，而不是“你们”;
3、业绩要有量化的数字，要有具体的证据;
4、介绍的内容应当有所侧重，不要说流水账，要着重介绍那些能体现自己能力的重点。
5、介绍业绩取得的具体过程时，要巧妙地埋伏笔，引导面试官提问“遇到了哪些问题”，然后你就可以进一步阐述细节内容，体现出自己处理问题的能力。
如果业绩很一般可以一句带过。
面试官主动提问
面试过程中被问到的话，如果业绩一般，不要说具体数据，可以说一两个与应聘岗位相关的成交例子，主要说自己在其中的表现即可，不要提公司和客户怎么样。
如果业绩突出的话，不仅要说例子，最后的业绩数据也可以说一下，并重点说明自己为这个数字做了哪些工作，是如何克服各种困难的。
范例：
如果应聘销售，不要用笼统的“很好”、“很多”;也不要用“大概”、“约”、“基本”等概数，而要用确切的数字，例如“我一周内卖出了34箱方便面”。
介绍业绩的内容应当有所侧重，不要报流水账，要着重介绍那些能体现自己能力的重点；介绍业绩取得的具体过程时，要巧妙地埋伏笔。例如在介绍校外实践成果时，你可以这样描述：“在工作中遇到了很多的问题，不过我还是成功地解决并达成了业务目标。”引导面试官提问“遇到了哪些问题”，然后你就可以进一步阐述细节内容，体现出自己处理问题的能力。
