年底将至，很多企业为了鼓舞一年之内表现优秀的员工，还准备了很多丰厚的奖金鼓励他们，但是如何才能够从企业众多员工中评选出优秀的员工呢？接下来小编整理了优秀员工应具备哪些工作精神的相关内容，文章希望大家喜欢！
敬业十足
作为一个优秀的员工，首先应该具备的是敬业精神，如果没有十足的敬业精神，即使再有能力，也不能够做好接下来的很多工作。
人际关系
良好的人际关系，能够帮助员工更好地开展日常的工作，也间接地帮助企业提高整个工作氛围，还是值得表扬的。
主动态度
在企业的工作过程中，员工的积极主动的工作态度，是最应该受到表扬，一方面也能够带动工作气氛，另一方面也能够提高工作效率。
学会找方法
在工作中最忌讳的就是遇到困难找借口的员工，对于一些学会找方法的员工，也是非常值得表扬的`。
为公司提意见
如果一个员工能够时长地提出一些工作意见给公司，证明他工作的时候有在思考，而不是在敷衍了事，这类员工也是非常值得表扬的。
维护企业形象
只有把企业形象看的很重的员工，才能够有更强的使命感和责任感，也才能够真心地愿意为公司付出，为公司的前景而担忧。
