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女性求职要注意哪几个要点

来源:潮女谷    阅读: 9.73K 次
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女性求职要注意哪几个要点 ,虽然时代在进步,大部分用人单位在选择雇员时摆脱了性别的限制,但是也还是存在着用人单位对女性求职偏见。下面看看女性求职要注意哪几个要点,赶紧学起来吧。

女性求职要注意哪几个要点
女性求职要注意哪几个要点1

1、要有自信心

受生理特点和社会偏见等因素的影响,女性比较容易产生自卑感,这是求职之大敌。其实,女性除有生理上的一些弱点之外,还有男性所缺乏的许多长处。女性在语言表达能力、刻苦精神和忍耐力、记忆力、认真细致程度等方面,一般都比男性强。因此,在择业过程中,女性要敢于在用人单位面前表现自己的自信心,尽量发挥和运用自己的优势。

2、要敢于接受挫折

求职遇挫是很平常的,女性应正视挫折,及时总结经验教训,调整择业期望值,再次勇敢地接受用人单位挑眩如果走不出挫折的阴影,那就可能失去不少宝贵的'机会。

3、要善于展示自己的魅力

在求职过程中,女性适度展示自己的魅力,所产生的效果是男性望尘莫及的。首先在打扮上要注意大方得体,发式力求自然,着装切忌豪华,化妆不可浓艳,举止应端庄大方、彬彬有礼,谈吐要有条不紊,不亢不卑,善于听对方谈话,并能简洁地陈述自己的观点。

女性求职要注意哪几个要点2

  1、切忌趾高气昂

现代很多的孩子都是娇生惯养的,尤其是女孩子,在家里爸爸妈妈惯着,在外面男朋友老公惯着,慢慢的就形成了一种切忌趾高气昂、不把别人放在眼里的习惯,在求职面试的时候不管对面坐的是谁,总是一副高高在上的感觉,不把HR放在眼里,好像是HR求着自己来上班的。

  2、切忌太过绚丽、性感暴露

爱穿衣打扮、表露自我是现代女孩子共同的特点,但是在面试的时候最好不要穿得太绚丽,打扮的也不要太性感,因为公司是一个集体性的营利组织,如果你打扮的花枝招展HR可能会觉得你不能胜任某个工资或留下你可能会造成其他方面的影响,同志们你们懂得。

  3、面试时护花使者伴随

这点部分企业是比较看重的,一旦你有朋友或者是亲人陪同面试,HR可能会觉得你这个人没有主见、没有独立做事能力可能直接把你pass掉。还有一部分HR可能会认为你此举是为了安全着想,不会在意的。

  4、切忌犹抱琵琶半遮面

说白了,企业叫你去面试,可能是他们看到了你的能立,能为他们解决问题,所以当HR问你相关的问题时要认真大度的回答,千万不要面赤耳红、扭扭捏捏,影响面世效果。

  5、安全问题

小编认为女性求职注意事项里面最重要的就是安全性了,不管你求职哪里的工作,做什么,安全永远是第一位的,与安全相比较上面的四个就都可以忽略了。

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