人与人之间相处最基本的沟通方式，在如今的经济形势下，企业对员工的要求在不断提高是大势所趋，职场本就是个小社会，需要多与别人交流来稳固自己的人际交往，这样工作起来也会更加方便，下面一起来了解一下人与人之间相处最基本的沟通方式。
人与人之间相处最基本的沟通方式1
1、沟通可以减少猜疑
我们总是说人心隔肚皮，所以人性是最难看透的一样东西，
其实我们都知道，无论在什么时候两个人如果减少沟通，就会让对方没有安全感，
甚至也会产生抱怨与不理解，如果这个时候两个人心平气和地进行沟通，
生活就会发现越来越幸福，很多人不喜欢过多的解释，这个观念一定需要纠正，
不然日后我们就会吃大亏，身边的人也会误解我们，
到最后想作出解释什么都已经晚了。
2、沟通可以增进了解
沟通可以增进人与人之间的了解，
比如我们在认识一个人时首先要做一下自我介绍，
简简单单的几句话也可以让身边的人愿意接近我们，
沟通还可以观察对方的想法与性格，同时还能减少摩擦与矛盾。
如果两个人之间不沟通，即使在一起相处很长时间也不会了解对方的想法，
这种关系与陌生人有什么区别？
3、改善人际关系
社会是人与人之间构成的关系网，
人与人之间在一起少不了沟通，沟通可以促进两个人之间的关系化解紧张气氛，
相反人际关系不良很难在职场中与生活中站稳脚跟，
不恰当的沟通也会让人与人之间的关系变得更坏。
所以合理的沟通可以改善人际关系。
4、传递与收取信息
信息的采集、传递、交流都离不开沟通的过程，
通过沟通生活中的大事与小事才能得以展开，
当然沟通也需要技巧，好的沟通可以让人与人之间 距离更进一步，
从而拥有最佳的工作效率并减少时间与精，
一个人想要传递与接收信息同样最少不了的就是沟通。
其实无论是职场中还是感情中，良好有效的交流是感情的时升温剂也是成长都 催化剂，
可以给我们带来积极正面的能量，
反倒无效沟通也是一种慢性毒药，看上去表面风平浪静其实内心已经到了崩溃的边缘，
如果我们总是在沟通中破罐子破摔日后一定会有一发不可挽回的结局。
沟通暴露了现代人在亲密关系中长期存在的短板，
如果拒绝沟通或者沟通不当就会成为杀手摧毁我们亲密关系。
人与人之间相处最基本的沟通方式2
第一、沟通时舍弃你的自尊心
无谓的自尊和自傲只会成为沟通的绊脚石，因此，至少应当在沟通的.时候舍弃自己所谓的自尊心。不要说出“我的自尊心不允许我……”这样的话，这只会让沟通无法进行下去。
第二、沟通时放低姿态
“我说的才是对的”，这种态度只会导致沟通关系的恶化，让沟通无法进行下去。在进行沟通的时候，要尽可能放低姿态，也就是说，应当在充分尊重对方意见的同时，适当不过激地表达自己的意见和主张才是最好的。
即使认为自己的说法没有错或者对方的意见存在问题，也应当首先听对方把话说完，不同的人有不同的想法，表达的能力、理解的能力也有不一样，或许有对方表达失误或者自己理解有偏差的地方，应当放低姿态耐心倾听。
第三、不要感情用事
沟通的时候保持平常心，不要感情用事是很重要的。感情用事有可能让沟通卡在半途无法沟通下去，甚至导致沟通的放弃和失败。如果在沟通的过程中因为感情用事而感到格外烦躁、不安导致注意力无法集中，那么就不得不停止沟通，过一段时间等待心情平复后才能继续沟通，而这实际上会让沟通的各方都不愉快。
第四、与沟通对象坦诚相待
沟通的过程中与沟通对象坦诚相待非常重要，不要有隐瞒，坦诚是你们通过沟通加深合作关系的重要台阶。首先可以通过自己的坦诚，让对方相信自己，进而带动对方对你坦诚，进而促进沟通的顺利愉快进行。
第五、清晰地陈述理由
无论是什么问题，为什么、怎么做、理由是什么之类的一定要充分地向对方解释，即使没什么理由的行动，也一定要告知对方自己的考虑和想法，得到对方的理解和行动上的支持对于沟通的发展和接下来事态的发展都有良好的帮助。
在人际沟通的过程中，一旦在沟通中出现过一次争执或不愉快，那么想要再次良好沟通就很困难了。因此，在沟通的过程中应当掌握五个人际沟通技巧。
人与人之间相处最基本的沟通方式3
1.重视感情沟通
人际相处，能否处理好各种关系，很大程度在于感情上的沟通，人是感情动物，对于处理人际关系来说，感情有时可以起到比理智更大的作用，人与人之间有一定的感情，可以减少误会，增加信任。
在西方发达国家，很多党政要人、大集团总裁都会投入大量精力，甚至财力来进行必要的“感情投资”，把培养感情作为管理的一个重要内容。比如，英国前首相撒切尔夫人，每次参加重大活动有人为她献花时，她总是挑出漂亮的一束送给司机，让司机带回家，并为他晚回家表示歉意。
这些名人、大企业家在情感沟通上下的功夫往往比我们想象的大得多，而要想搞好人际关系，就必须学习他们，下足功夫培养感情，以增进人脉关系。
总之，能否搞好人际关系，有时候感情比技巧还要重要。良好的情感沟通，极具人情味的交往，可以成为日常工作中的动力，形成人际之间很好的默契。
2.保持平等尊重
人际关系学说中有人际吸引的说法。有些人之所以处理好各种人际关系，工作生活各方面都比较顺利，人格魅力可以起很大作用，其中保持平等尊重更是主要因素。
人与人之间，好的关系可以变坏，坏的关系可以变好，变好、变坏完全在个人。不懂得平等和尊重，太过势利，过分强调自我，一切以自我为中心，没有人会愿意同你交往，这样的人也永远搞不好人际关系。
3.要注重自身的信誉和对他人的信任
信誉是每个人自身的沟通名片，世界很小，个人的社交圈子更小，仔细想一想，每个人一生经常打交道的可能就那么些人。所以，你的信誉好坏很容易对你的形象、为人产生正、负面的影响，“失信不立”，不讲信誉的人没人会愿意同你打交道。
好的人际关系也需要对他人的信任。“自信者，不疑人，人亦信之；自疑者，不信人，人亦疑之。”意思是人有自信，不猜疑别人，别人也会信任你，多疑的人，不信任别人，别人也会不信任你。
这种对别人的不信任往往会反映到工作、生活中来，其后果有时是很严重的。生活中心胸狭窄无端猜疑，就不会有朋友，难得有知己，对他人的不信任是一种伤害，甚至最亲近的人也会因你的不信任而离你而去。
4.忌妒是不可取的
别人在知识学历上比你强，在工作能力上比你强，也可以在品貌服饰、气质修养上比你强。对此，光嫉妒没有用，也忌妒不过来，因为周围的每一个人都可能在某些方面比我们强。忌妒是心灵的腐蚀剂，破坏团结，害人害己，可取的态度应该是调整心态，团结众人，宽容待人，严于律己。
5.积累为人处世的学问
人和人与人和事物之间有某种性质的联系称之为关系，有了关系就有了沟通的前提条件，但每个人都处在各种错综复杂的关系中，如何沟通后关系，还要看自身的能力和悟性，“世事洞明皆学问，人情练达即文章”。能把事情看透就是有学问，为人处事细致周到，人生就会因此而事事顺畅，人际关系自然会越来越好。
