为什么00后不怕老板，相信很多人都听说过00后的传说，那就是他们丝毫不怕领导的打压，想走就走，非常的随心所欲，根本不怕丢了工作的饭碗，那么为什么00后不怕老板
为什么00后不怕老板1
经济压力不大
现在的年轻人，之所以没有那么大的经济压力是因为。当时的中国实施的计划生育，现在大部分的中国家庭都是只有一个孩子。他们从小就在爷爷奶奶，爸爸妈妈的溺爱当中成长的。家里面的家人都会在孩子的要求上面无条件地支持。
更有甚者，他们将来长大之要凭借自己能力来购买的车子、房子这是生活的必要条件。都需要凭借自己的努力来完成，但是现实当中因为父母的溺爱和孩子的单一，现在大部分的父母基本上已经帮助他们解决这些世纪大难题。
一个人没有了压力，也就没有了动力。现在的年轻人没有那么大的经济压力，从而会形成在工作当中没有动力，在职场当中天天划水。现在的年轻人，他们家里面的经济实力不比他们领导的经济实力差。在工作当中，没有了经济压力自然也就没有了动力，自然也就不会那么惧怕领导。
公司要发展，培养员工的能力最为重要
现在的社会，发展速度已经不会再像20世纪时候的那个样子了。现在的社会日新月异，时代更新换代的速度非常的快。现在的新公司想要获得更进一步的发展，就全部都凭借新生的力量了。一个公司的发展，人们往往都先看他的员工数量。
员工数量多的.公司，往往会获得更好的发展空间。在现在科学技术飞速发展的时代公司想要在这个时代当中发展和赚钱是非常容易的，但是在赚钱的前提是要有人才的引进。有人、有才，却缺一不可，这两个因素是企业发展的重中之重。
公司想要发展，首先要培养员工的能力。想要做大做强，就要不断的运用“鸡生蛋，蛋生鸡”的发展理念，在时代的大驱动下，公司的发展必然不能离开员工的培养。
现在的年轻人我行我素，不能听命于人
随着时代的变迁，岁月的流淌。许许多多的零零后，已经完成了自己的成年礼。他们已经是这个社会的一分子，要为社会的发展做出自己的贡献。但是，现在的00后，他们从小都生活得非常的富裕。几乎没有受到过生活的折磨和打压。
他们逐渐形成了一种自给自足，我行我素的生活理念。在00后进入职场之后，他们的思想观念还是停留在上学的时候。在他们的眼睛里面，我在这里工作也可以，到别人那里工作也行。他们从小受到的教育，就是以自我为中心，在自己做事方面我行我素，很少听命于人，就算进入了职场也不能让自己受到一点点的委屈。谁怼我了，我必须要怼回去，可谓睚眦必报。
这样的人，他们在职场当中拥有着无畏的勇气。在自己的做事风格当中我行我素，是不会听命于任何一个人的。
随着岁月的流淌，时代的变迁。现在的社会不是之前的那个社会，现在的职场人也不是当年的职场人。现在的年轻人没有人在像他们父辈那样惧怕领导，但是我们大家进入职场之后。我们一定要无时无刻地知道自己想要干什么？不能因为自己的勇气不惧怕领导就在职场当中胡作非为。
为什么00后不怕老板2
首先，我们看看以前的员工为什么会怕领导。
一、为什么要怕领导？
一是有所求。正所谓无欲则刚。对领导有需求，那么你就不敢站直了腰板说话，就得听领导的安排。比如你想升职，你想涨工资，你想 调整工作岗位等等。只要你希望领导给你办事儿，你就得跟领导处好关系，维护领导权威，乖乖听话。
二是有权威。很多领导在管理员工的过程中，形成了自己的权威和威信，员工愿意听他的，员工从心里佩服他。这种权威导致的怕领导，是一种发自内心的尊重和认可。
三是有问题。身正不怕影子斜，自己有问题，就会害怕领导，怕见到领导，怕跟领导说话，怕领导盘问。担心一旦让领导知道自身存在的问题，会追究下来，对自己很不利。
正是由于存在以上的几个原因，导致了员工会害怕自己的领导。那么，年轻人不怕领导，也正是自身不存在这些问题，当然，也是因为他有不怕领导的资本和实力。
二、年轻人为什么不怕领导？
一是有能力。现在的年轻人，大多数是经过高等教育的，有知识，有学历，有能力，他们从刚开始工作，就是单位的主力。他们靠自己的能力吃饭挣钱。这种能力，也是他们敢和领导叫板的底气所在。
二是有个性。年轻人，尤其是90后和00后，他们都是一群敢作敢为、有个性的人，而且从小都是在爸爸妈妈的宠爱下长大，没有经过多少批评，自然也有个人和胆量，对领导，如果领导做得对，那还好。如果领导做得不对，又冲着员工来，那么，他们肯定是会反抗的。
三是有工作。现在的工作岗位很多，年轻人有很多择业空间和机会，他们不愁没有工作。在这个单位，跟这个领导闹翻了，他们可以辞职，选择其他单位，从事其他工作。总之，他们能够找到合适的工作，也能挣到钱。哪怕是干个体户，他们依旧能够谋生。
因此，年轻人现在要工作能找到工作，要工资能够挣到工资，他们没有怕领导的理由，也没有怕领导的必要。
作为领导，只能是以理服人，以成绩征服年轻人，想要年轻人认可你，成绩、能力和威信才是最关键的。
为什么00后不怕老板3
为什么现在的年轻人越来越不怕领导了？
网友一、
现在的年轻人普遍接受过高等教育，相比于领导那一代人拥有学历上的优势，加上年轻人眼高手低，普遍认为领导干的活自己都能干得了。
当领导展现出扎实的业务能力后，年轻人就会从不服气变为崇拜，这便是印证。
当然这也跟教育的理念和方式的转变有关系。
过去上学，学生对老师要服从，尊重，老师也可以有一定的体罚，打手板，罚抄作业等。学生对老师还是心存敬畏，有几分害怕的。
现在的学生都不怎么怕老师了，反正老师也不能拿他们怎么样，不能批评说重话，不能体罚或是变相体罚。学生不仅不怕老师，甚至连尊重也谈不上。
这样的学生走向社会，对领导也没有什么敬畏之心，更谈不上怕。他们认为领导也就是比自己早工作几年，也没什么大不了的，说不定还不如我。
既然这样。我有什么好怕的，说不定过几年我就能取而代之了。
网友二、
为什么要怕领导？领导是人又不是野兽，为什么要怕他？
现代社会是一个民主和法治的社会，而且现在的年轻人思想活跃，维权意识明显要比老一代更强，不像老一代人，见了领导就点头哈腰，谨小慎微，结果稍不小心就被领导像孙子一样给收拾了。
不怕领导其实从另一方面来说是人性的回归，是正常的事情，只有奴才才最怕主子。从人格上讲，大家都是平等的，为什么要怕他？
在一些民主程度发达的国家，总统也与老百姓一样生活，并不会凌驾于任何法律之上，而我们虽然还很落后，但年轻的人的意识逐渐被唤醒，这是好事。
你是靠自已的劳动赚钱，不是领导给你施舍的，犯不着怕他，再说年轻人有的是机会，如果遇到只想整人的领导，早点离开才是明智的选择。
所以，我很支持年轻人，不要怕领导，他是领导不错，但也要靠你来推进工作。
这是互相促进的过程，不存在谁为怕谁一说。当然，如果做错了事，就要勇敢承担。
网友三、
我认为有两方面的原因。
第一，自从咱们国家改革开放后，西方思想和制度的涌入让国人开阔了眼界。特别是这近十几二十年来，90后00后对“敬畏”这两个字，看得不那么重了！（不止敬畏领导这一点）
第二，传统教育少了！我相信你现在问年轻人解放时期的三大战役叫什么名字，他们不一定能说得清楚。
我小的时候每到中秋节，我父母都会摆供敬月。很多人会说这是迷信，我觉得不是，这是尊重传统爱家爱国的体现。
网友四、
年轻人不怕领导，怎么说呢？
其实不怕领导的不只限于年轻人，主要是看是何性质的工作岗位。
如果是编制内的正式国家工作人员，或者是央企国企里的员工，工资高待遇好，工作体面，社会地位较高，那么不论是年轻人还是中年人都会十分在意这份工作的，考虑问题就会有许多顾虑，那就会在意领导对自己的看法。
如果一个人的工作仅仅只是谋口中食而已，工资每个月就一两千元，有何必要仰人鼻息?此处不留爷，自有留爷处。
