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关注职场父亲心理健康

来源:潮女谷    阅读: 8.71K 次
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关注职场父亲心理健康,工作态度积极负责就是潜在的晋升趋势,职场的人际交往非常看重细节,有些事情不必说得太过直白,人外有人天外有天,下面是关注职场父亲心理健康的内容!

关注职场父亲心理健康1

年轻爸爸心理问题最多

70后、80后的爸爸绝大多数都是独生子女,荣升“父亲”一职后,一些年轻爸爸竟因为不适应或压力大导致心理出现问题。据254医院心理科对500名男性患者的统计结果显示,有近一半求诊的男性为70后、80后的年轻爸爸。这些年轻爸爸自有了孩子以后,自感压力越来越大;还有很多70后、80后的父亲因为从小得到的爱太多,往往患上“无爱症”,他们不会关心人,也不会主动去爱,即使升格当了爸爸,也还把自己当个孩子,不知如何与孩子和妻子沟通,家庭因此出现矛盾,也令这些年轻爸爸出现了很多心理问题。

关注职场父亲心理健康

40岁的爸爸焦虑最突出

人到中年的父亲大多已小有成就,但为保持胜利果实,还是要拼命工作。繁忙的工作加上频繁的应酬,使这个年龄段的很多父亲开始出现“三高”,心理问题更是非常突出。254医院心理科主任孙燕平称,40岁的`中年爸爸心理问题最为集中和突出,他们常会出现消沉颓废、郁闷不乐、焦虑烦躁等不良心理状态,这种心理状态被称为“灰色心理”。究其原因是由于中年人在生理上已由旺盛期进入缓慢衰退期,并开始感受到现代生活和工作的快节奏,在“内忧外患”的冲击下,心理开始出现偏差。在此阶段中,如何与进入青春期的子女进行良好沟通,也成为父亲们一大头疼的心事。

60岁的爸爸最愁儿女未来

60岁的父亲容易为儿女的婚嫁焦虑,其中空巢爸爸的心理问题尤为严重。因为长时间的独处,孤独和害怕等不良情绪,会造成他们对自我价值的否定以及对生活环境的恐惧等。还有一些退休后的父亲容易出现不适感、孤独感;失去亲人的丧失感;受到各种挫折时的自卑感、失落感;不被重视和理解时的沮丧感;病症袭来时的死亡临近感等。

30岁、40岁、60岁的爸爸最普遍的心理疾病就是焦虑症。孙主任建议,年轻爸爸应首先自信,减少自卑感,自己每增加一次自信,焦虑程度就会降低一点。中年爸爸可以用琴棋书画陶冶性情,丰富精神生活;气功、太极拳、自律训练等都有助于消除疲倦和焦虑的状态。

关注职场父亲心理健康2

作为家庭的“顶梁柱”,在职场打拼的父亲们的心理健康状况备受关注。第三军医大学新桥医院相关专家表示,随着生活节奏的加快,许多职场父亲出现了心理“亚健康”的情况,对此,父亲们要学会“自我放松”和“情绪管理”,主动减压。

第三军医大学神经内科心理咨询专家说,对于许多“上有老、下有小”的职场父亲而言,心理“亚健康”已成为一个普遍现象,其典型症状是:出现胸闷、失眠、心慌、腹泻、胃部不适、头晕头疼等类似症状,但是到医院检查却一切正常。“虽然心理亚健康并非真正的疾病,但任其发展则有可能会导致神经官能症。”

关注职场父亲心理健康 第2张

“造成心理‘亚健康’状态的一个重要因素就是压力。”表示,职场父亲们要学会自我放松,努力培养兴趣爱好。例如,平时多外出散步,周末和节假日去郊外旅游,对于消除工作疲劳和心理压力很有益处。同时,要建立良好的人际关系,这能让人保持放松、愉悦的心情。

此外,建议,职场父亲们还要学会“情绪管理”,面对压力时,要将注意力转移到令人愉悦的事情上去,及时将负面情绪排解出来。

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