任何事物都有正反两面，如果只从反面看问题，那么就可能把负面的东西泛化，从而蒙蔽了自己的眼睛与心理，使自己看到、想到的都是阴暗面。以下是小编为大家准备的职场的语录79句,希望能够帮助到大家。
1、与其成功却对不起自己，不如追求心安理得，哪怕没有成功也没关系。
2、做一个有个性的人，给自己一点自信。成功的道路靠自己闯，美好的前途来自于自强自立，不屈服于任何权威，用自我的努力找到属于你的自尊。男儿立世，自己拍板。
3、信心是来自于实力，实力来自于勤奋。自信，那是无尽智慧的凝聚。平淡，是成功路上的驿站。
4、[扮酷的小孩长大容易失败]美国弗吉尼亚大学研究发现，喜欢装酷的青少年进入社会后不易成功。[xx]岁左右时追求成熟、有早恋关系、注重社会地位与漂亮外表的青少年，[xx]年后往往容易行为不当、能力低、甚至犯罪。研究者推测，这是因为装酷的孩子不知道自己的人生目标，不懂建立正常、成熟的人际关系。
5、做一个勤奋的人。天道酬勤，凡有成功的人无不是勤奋的人，也只有勤劳的人才会获得回报的，勤劳是通向成功的唯一阶梯，一定要记住古训：懒是万恶之源。
6、你会很棒很棒很棒很棒的！考成功！
7、在合适的时间，做了最合乎时宜的事情，你就成功了。
8、将自己充分地融入团队之中，你的成功不仅会来得更加容易，同时也会获得更大的收获。
9、在你享受成功的喜悦时，你是否记得挫折在默默地望着你，为你自豪。挫折虽让人厌恶，但若没有挫折，成功又何之而来？
10、一起走过的路，我们收获友谊，一起经历的情，我们懂得感激，一起来过的15，我们一起分析，一起面对的16，我们一起努力，愿成功更积极，事业更顺利。
11、无论做任何事，我们都要有锲而不舍的精神，相信最后成功会属于我们。
12、成功的关键在于是否能屡败屡战。要相信，是失才有得，有大失才有大得。
13、你是个稳重，踏实的男孩，有着良好的学习习惯，如果你希望成功，应以恒心为良友，以经验为参谋，以智慧为兄弟，以希望为哨兵，相信你一定能做得很好。
14、如果你喜欢高瞻，就别怕攀登；如果你渴望成长，就别怕磨练；如果你企盼成功，就别畏惧困难。
15、烟花再美都会消失，成功再牛逼都会死去。
16、生命中永亮三盏灯：第一盏灯：志存高远，步步为营；第二盏灯：把握当下，不负此生；第三盏灯：永不气馁，努力不停；永亮三盏灯，成功不是梦！
17、一旦你决定好职业，你必须全心投入工作之中、爱自己的工作，千万不要有怨言。你必须穷尽一生磨练技能，这就是成功的秘诀，也是让人家敬重的关键。——《寿司之神》
18、正视失败，才能走向成功。
19、世界上1%的人是吃小亏而占大便宜，而99%的人是占小便宜吃大亏。大多数成功人士都源于那1%。
20、哥伦布思维：想了就要干，这才是哥伦布思维的可贵之处。古成功自有道，这个道，往往就是在众人认为不可能的地方闯出来的。
21、成功的背后都有一个的支持，成功的背后都有一堆的支持。
22、只要你在一条路上付出得够多，坚持得够久，必然有成功的那一天。
23、成功是长处的施展，失败是毛病的积聚。
24、成功就是从失败到失败，却依然不改热心。
25、作为一个经验，有时失败是价值超过成功。失败会给我们留下更深刻和持久的记忆和思考。
26、做人不成功，事业成功是暂时的，做人成功，事业不成功也是暂时的。
27、创建一种负责型文化，而不是批评型文化。
28、不要抱怨任何事情，而是要去改善与改变它。满、缺陷等等处处存在，你埋怨的上司、ZF、网站、商户等等，与你自己本身一样，充满了优点与缺点。试乐观的看待问题。
29、做任何事，给自己多留后路好。个世界上的人太多，爱太少，苦难忍，钱难赚。离搬弄是非、挑拨离间之人。段高的，用小人以驱驰；能力高的，还小人以颜色。德高的，待小人以宽容；血压高的，怕只有被小人气死的份儿了。得罪十个君子，也不要得罪一个小人。
30、当某人问你工作得怎么样的时候。这时候你就有机会提提你的成就了。用提到太多细节，你只要告诉这个人在你近期的升职，新项目，工作职责等等。
31、你不能太过依赖职场友谊，很多人感觉到被伤害，跟这个不无关系。其是女性，很多女性认为亲密无间的友谊令人羡慕，将这种模式带入职场，这往往导致了很多友谊的夭折。
32、人与人之间的交往，互相尊重是前提，只有互相尊重，才能让双方都感到愉快。果不能以尊重的态度去面对他人，那么，就不能赢得一个良好的关系，大家都没了面子，还谈什么交际呢？
33、对上班族来说，如果你本来泪水分泌较少，眼睛容易干涩，在电脑前就不适合使用隐形眼镜，要戴框架眼镜。电脑前佩戴隐形眼镜的人，也最好使用透氧程度高的品种。
34、不要在一件别扭的事上纠缠太久。缠久了，你会烦，会痛，会厌，会累，会神伤，会心碎。际上，到最后，你不是跟事过不去，而是跟自己过不去。论多别扭，你都要学会抽身而退。要因为去绝美风景的路上偶遇了一条臭水沟，而坏了欣赏美的心境，而耽误了其它的美，要想想你为什么来这里。
35、善良是心理营养素，宽容是心理调节阀，乐观是心理不老丹。
36、交往中要注意小人物，尤其是大人物身边的小人物。些小人物看上去似乎无足轻重，但是一旦得罪了这样的人，就有可能将大人物也得罪了，我们要想与大人物建立一定的关系，就一定要重视小人物。
37、[职场之法则]在职场中，当一个人谁都不想得罪的时候最后得罪的可能就是自己。个人要真的在职场中要敢于把自己的性格凸显出来，才是最让人喜欢的。
38、权力官位、金钱利益历来都是人心的试金石。利益面前人的各种灵魂也会赤裸裸地暴露出来。场向来就是一个名利场，在利益得失面前，每个人总会露出本来的面目，每个人的心灵会暴露出来当众表演，想藏也藏不住。以，此刻也是识别人心的大好时机。而言之，岁月也可以成为真正公正的法官。的人在一时一事上可以称得上是朋友；日子久了，共事时间长了就会更深刻地了解他们的为人，"路遥知马力，日久见人心"，说的就是这个意思。此长期交往，长期观察，便会达到这样的境界：知人知面也知心。
39、职场上的工作通常都是枯燥无趣且重复的，爱职场奋斗的人们对工作失去了热情，对未来没有目标的时候，就容易感到空虚。空虚是职场上的恶魔，它会不断地腐蚀人们的灵魂。
40、一个人在职场中是要信用的，你答应了一家公司到那个公司去上班，在双方的条件都谈好的情况下，因为你有更好的选择而单方面违约，这就需要你考虑清楚，如果你非要离开这家公司，如何处理与这间公司的关系也很重要。
41、在学生时代，当做到自己喜欢的时候，我们会花200%的精力去创造，但如果是枯燥的事务，我们便懒得理睬，最好能有办法应付过去。在工作上80%你所做的事情都是繁琐而看似机械的，如果仅仅为此而表现的闷闷不乐，那么你会郁闷更久。知道你的上司已经为这个项目够烦恼了，你还想让他看到你的表情吗？
42、别人有没有用其实并不重要，重要的是别人觉得你有用。
43、影响你成功的八个不良习惯：①办事拖拉，总是觉得时间还有的是；②准备不足，凡事只靠临场应变；③不能坚持到底；④不吸取教训；⑤有能力，无魅力，人缘差；⑥当老好人，不懂得拒绝；⑦不切实际的幻想；⑧用人不当，不懂得人事相宜。
44、微笑是一种魔力，它可以化解迷惑、猜疑；它是感情的大使，可以使心与心沟通。意的微笑，会心的微笑，真诚的微笑，可以为你创造更多的商机。笑是福，微笑是金，微笑是美。
45、活是我们干的，受到表扬的却是组长，最后的成果又都变成经理的了，不公平。友微笑说：看看你的手表，是不是先看时针，再看分针，可是运转最多的秒针你却看都不看一眼。—生活中的规律，感到不公平就要付出努力做前者，抱怨是没有用的。
46、每一次职场冲突都是一个成长的契机，真正的职场人际经验是看书学不来的，只能在实际对抗中掌握，如果是我，我会把年轻时遇到的上司当成一个又是一个沙包，观察他、研究他，甚至有计划的稍微触怒他。
47、不尊重同事，你将失去合作。尊重上司，你将失去机会。尊重朋友，你将失去欢乐。尊重自己，你将失去自我。尊重品味，你将失去优雅。尊重情感，你将失去缘分。
48、有问题，不可怕；关键在于对待问题的态度与做法；那些职场上优秀的人并不是在行动前就解决了所有的问题，而是遇到问题时能想办法解决，因为他们深知无论如何也买不到万无一失的保险，遇到问题时，心理上不要害怕，行动上不要犹豫，下定决心去解决，毫不犹豫去落实，只有这样做才会有成长的可能。
49、走好职场的第一步，能够使大学生更好地为企业及社会服务，更大的发挥自己的潜力，若是为了在毕业前找到一份工作，或者迫于其他同学签约带来的压力而草率接受一份自己并不满意的工作，都是不可行的。
50、每个人在成长中都会受到很多伤，会哭泣，会悲伤，会觉得疼痛。疼过之后，你就是一个全新的自己了。疼过，便懂得了；你跨越过，便成熟了；总是要失去了什么，才学会珍惜什么；总是要碰了壁，才会学会改变什么，放弃什么。
51、往瓶子里装东西时，如果你先装石头，装满了还可以再往里面装细沙；如果你先装满细沙，就不能再往里面装石头了。生其实也一样，装东西也要讲究先后顺序，你得先装大的东西，比如人格、理想、方向等，然后再装细的东西，比如习惯、技能、方法等。反过来，你就很难装进去了。
52、大部分行业的管理者，生理年龄跟职场心理年龄约莫是相当的，但在服务业却往往不是这样。多管理者生理年龄很年轻，但心理年龄却跟老先生老太婆是一样的。你的心情打个分数，0到10分，就拿快要上班之前的心情分数，减去你快要下班之前的心情分数，只要负的越多，你的职场心理年龄就越老。
53、对表现优异、贡献突出的下属能够给予比较好的关照，这种做法具有较强的导向性和激励性，有利于激发其他员工努力工作、争做贡献，以便加重自己在领导心目中的分量。
54、你的求职简历可能在你刚转身的时候被丢进垃圾桶，你的名片可能被用来包嚼过的口香糖……即使是情书，也可能被丢在了风里，被当众朗读，被嘲笑，被无视，被丢进垃圾桶，被用做折纸飞机……爱情，是人类生活中最珍贵的东西之一，在这个世界上有数以亿计的爱情在发生，但爱情美好的几率有多高呢？在我们这个地球上，无数的人忍受着与相爱的人离别、与痛恨的人聚首的痛苦，无数的人因爱成恨，无数的人经历失恋、离婚……连爱情美好的几率都并不高，更何况是推销、求职呢！
55、尽量放在最后，却是最重要的——清楚"为何做"的好处或不这样做的坏处。
56、用数据说话，用激情做事——做事成功，需要的是你的激情。最难做到的是简单的事情重复做！
57、丢失了一个钉子，坏了一只蹄铁；坏了一只蹄铁，折了一匹战马；折了一匹战马，伤了一位骑士；伤了一位骑士，输了一场战斗；输了一场战斗，亡了一个国家。我们的生活中，缠绕这无数的细微细节，这些微小使我们的生活血肉丰满，别让我们失败在我们的不小心上。
58、初入职场新人总是怕丢脸。其实在大家都是不认识你的状况下，你是没有选择，太要面子就会阻碍你前进，要学会放下身段；当你渐渐有表现时，就会有人留意你的脸；当你真的做到有一定地位和成就时，你的面子就是你的名片，谁都让你三分。
59、1）不要觉得不顺就想跳槽，哪个公司都有问题；2）愿意让你放手去做的领导，要珍惜；3）公司的问题就是你脱颖而出的机会，抱怨和埋怨公司就是打自己耳光；4）为公司创造利润才是你存在的价值，公司不是慈善机构；5）反映问题谁都会，思考并解决问题才是王道。
60、上帝对每个人最公平的`地方就是时间，每个人每天都拥有24小时。聪明的善用时间安排，让这24小时发挥出最大功效，就成为个人与众不同的关键。职场中你要的就是提高自己的工资效率。
61、作为职场中人，我们每天都要在生活和工作中解决一些综合性的问题，这些问题不需要高深的理论，而是需要我们能够务实，能够深入，能用具体的实践来发现问题、解决问题。
62、命运掌握在自己手中，想要什么样的生活决定权在于自己。在人心隔肚皮的职场，你不能去依赖别人，唯有让自己变得强大起来，才能创造出美好的生活。
63、如果搞不好同事关系，同事变成敌人的可能性大过做朋友的可能性。同事之间，最怕纠缠。无休止的纠缠，损人不利己。这就要求职场人把握这种关系的温度。而最好的温度就是要用嘴巴多赞美你的同事。
64、杜拉拉成了无数女孩竞相模仿的职场导师。然而，很多人只看到了杜拉拉学习厚黑学、洞悉办公室政治的一面，却自动忽略了她在入职之初焦头烂额，熬夜学习，以弱女子的肩膀扛起了预算、设计、施工、选材的大旗，最终圆满完成了琐碎的装修，这才第一次得到了大领导的赏识。这才是我们要学的。
65、一本书的价值，不只是书本身的价值，关键取决于读者的思维。两人看同一本书，最终有不同的结果。不同年龄段的自己看同一本书，会有不同体会！根本区别在于人的思维。即思想的维度决定了人生的高度。因为它决定你的行为习惯，进而形成性格个性，性格左右命运，气度影响格局！
66、年轻人不要试图追求安全感，特别是年轻的时候，周遭环境从来都不会有绝对的安全感，如果你觉得安全，很可能暗藏危机。真正的安全感，来自你对自己的信心，是你每个阶段性目标的实现，而真正的归属感，在于你的内心深处，对自己命运的把控，因为你最大的对手永远都是自己……
67、要想成为公司的全才，必须要适应不断更替的工作，有时候牺牲小利，成就的是大我。
68、学习轻功，特别是习练顶和铁锡碑，年龄非常关键，俗谚"童体练轻功，一直往上冲；成人练轻功，总是不成功“。
69、你认为严酷、灰暗、沉闷才是生活的本色，同样也厌恨自己的工作、身处的地方，没有成就、没有钱都理所应当。你甚至在失落感与挫败感中找求乐趣。失败与不开心对你而言更容易承受，你甚至苦中作乐。你对生活感到迷茫，没有方向，掌不住舵、划不动桨，不过不要紧，[xx]岁就是这样。
70、好产品自己会说话，如果你的产品还不会说话，那就必须重新改头换面，持续改进，直到能够打动你，打动你的用户。
71、选择有时候无关对错，就看你有没有毅力去执行。
72、叶修对张佳乐说：你想五亚也没戏，张佳乐恨不得有十个中指比给他。
73、这个少年，将成为蓝雨基石一般的存在。而黄少天将成为锋利的剑刃，斩断来敌。
74、比赛终究不会因为某个人而决定。——《全职高手》
75、少年不要太猖狂，人生的路可是很长的。 ——《全职高手》
76、"你本该是荣耀最有天赋，最有成就的人才对……"——蝴蝶蓝《全职高手》
77、如果喜欢，就把这一切当作是荣耀，而不是炫耀。——蝴蝶蓝《全职高手》
78、你愿意成为我的利剑，披荆斩棘，勇往直前吗；你愿意成为我的基石，指引前路，永不言弃吗。——蝴蝶蓝《全职高手》
79、人生的四堂课：读万卷书，行万里路，阅人无数，名师开路。
