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主持店长会议开场白

来源:潮女谷    阅读: 2.08W 次
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主持店长会议开场白,一个好的会议的主持是需要有一个好的开头,这样不但容易让人快速进入会议还会更快的注重会议的重点。以下分享主持店长会议开场白,一起来看看。

主持店长会议开场白1

【主持会议的开场白】一

尊敬的各位来宾,各位朋友,大家晚上好;我是平安公司的xxx,很荣幸担当此次会议的主持工作,首先对大家的到来表示热烈的欢迎和忠心的感谢。欢迎大家能在百忙之中抽出宝贵的时间来到平安保险公司参加我们的说明会(客户答谢会)。希望我们能一起度过一个轻松而愉快的周末。

众所周知,平安是一家文化底蕴非常深厚的保险企业,早在几年前就被评为全国企业文化魅力的六家企业之一,与海尔文化并列。平安始终将独特的企业文化应用到实际工作中来,比如每位平安人胸前佩戴的司徽,每天召开的晨会,对客户提供终身服务的的理念等等。

在这些形式当中,(手语舞)更是独树一帜,用更新颖的方式,表达对客户,对社会的责任。今天为了感谢各位朋友对平安的支持与厚爱,特将一曲好看养眼的手语舞——(平安到永远)送给在座的各位嘉宾。(舞者上)下面请欣赏由平安员工为您带来的精彩表演。

主持店长会议开场白

非常感谢平安佳丽们的精彩展示,同时也祝愿所有的嘉宾一生平平安安。

接下来请允许我把本次会议的流程介绍给大家;(省略)

平安公司自19XX年在深圳蛇口成立以来,就以令人瞩目的发展速度创造了中国保险业的奇迹,短短20几年的时间,就发展成一家拥有40万员工,4000万客户的容保险、银行、投资于一体的综合性金融服务集团,并以骄人的业绩与规模,双双进入(福布斯)和(财富)杂志全球500强。

这一切成绩的取得,离不开广大客户的支持和社会各界的大力协助,今天,我们就是想通过一些这样的活动,向新老客户展示平安的成长历程,同时也将公司一些ZUI新的资讯向大家做一汇报。接下来我们一起观看一个视频短片,以便全面的了解平安,好,让我们跟随着摄像师的镜头,走进平安……

(有奖问答)……

我们每个人经过自己的努力打拼,换来了一笔笔幸运的财富。但是如何打理我们的财务就成了每个人非常关心的一个问题。怎样才能在保值的基础上稳健增值呢?特别在目前这种资本市场不稳定,物价指数飞涨的形势下,如何选择适合的理财产品对我们来说就显得尤为重要。为此我们特意请来了平安的金牌讲师,理财专家xxx为我们做专业的理财分析……

不愧是专业理财师,通过几十分钟的时间,用通俗的语言告诉了我们许多深噢的道理,让我们懂多了投资和家庭理财的许多常识。让我们用热烈的掌声再次感谢……精彩讲解。

俗话说,你不理财,财不理你。今天做好明天的计划,让理财成为一种习惯。通过刚才专家生活化的讲解,相信您对家庭理财有了一个全新的认识,其实投资有很多种渠道,保险就是ZUI安全,稳健的投资方式。

我们的智胜人生产品更是保险产品里的佼佼者,作为一款低缴费高保障的产品,不仅能解决我们医疗保障、子女教育、还有养老等问题,更重要的是它体现了对家庭、子女的责任与爱心。

因而从20XX年6月1号一上市就引起了广大市民的热捧与钟爱。接下来的时间里,我们安排了开放式的服务,你对理财还有任何的疑问,您身边的优秀的客户经理都会站在专业的角度为您提供合理的建议和全面的'保障。下面是嘉宾交流时间。

心动不如行动,您今天的决定,会给您和您的家庭带来永远的幸福和健康。感谢各位的参与,谢谢大家,再见。

【主持会议的开场白】二

这一部分主要介绍会议召开的背景、会议的主要任务和目的,以说明会议的必要性和重要性。可分为五方面内容:

一是首先宣布开会。

二是说明会议是经哪一级组织或领导提议、批准、同意、决定召开的,以强调会议的规格以及上级组织、上级领导对会议的重视程度。

三是介绍在主席台就座的领导和与会人员的构成、人数,以说明会议的规模。四是介绍会议召开的背景,明确会议的主要任务和目的,这是开头部分的“重头戏”,也是整篇文章的关键所在。介绍背景要简单明了,“这次会议是在镲情况下召开的”,寥寥数语即可。

因为,介绍背景的目的在于引出会议的主要任务来。会议的主要任务要写得稍微详尽、全面、具体一些,但也不能长篇大论,要掌握这样两个原则:一是站位要高,要有针对性,以体现出会议的紧迫性和必要性;二是任务的交代要全面而不琐碎,具体中又有高度概括。

五是介绍会议内容。为了使与会者对整个会议有一个全面、总体的了解,在会议的具体议程进行之前,主持人应首先将会议内容逐一介绍一下。如果会议日期较长,如党代会、人大政协“两会”,可以阶段性地介绍,如:“今天上午的会议有几项内容”,“今天下午的会议有几项内容”,“明天上午的会议有几项内容”。

如果会议属专项工作会议,会期较短,可以将会议的所有内容一次介绍完毕。

【主持会议的开场白】三

男:瞬息万变的天空浓缩了宇宙和人世的历史,

女:瞬间的幻灭,演示出千万年的动荡曲折。

男:中国的传说和外国的神话在星光浮动的天上融为一体,

女:中国的宝驹和希腊的神马在空中擦肩而过,马蹄和车轮的轰鸣惊天动地。

男:当发现了黑洞的霍金坐在轮椅上仰望星空时,他的目光像夜空一样深不可测,

女:他用失去了4/5知觉的身躯证明着生命的价值和科学的意义。

男:这就是我们的世界,这就是我们的地球,

女:这就是人类社会前进的轨迹。正是这样一个运动轨迹,带动我们走进了新的世纪,开始续写第三个千年纪元史册的光荣与梦想。

男:我们托起希望迎接明天,

女:我们的真诚和热情感天动地。

男:装上所有浪漫,

女:释放全部激情,

合:21世纪,我们的心仍然在一起!

男:为新世纪编织新的税收诗篇!

女:唱出你我心中同一首歌!

合:鲜花曾告诉我你怎样走过,大地知道你心中的每一个角落,甜蜜地梦啊谁都不会错过,终于迎来这欢聚时刻!--见证新世纪文艺联欢会现在开始!

主持店长会议开场白2

新店长 对 导购们的开场白

不要表露出太强势,不要刚去就把自己和员工隔离开,要融入团队,既要掌控又要提升团队凝聚力,唯一的目标就是业绩节节升。

求第一次当美发店长开会的发言稿

尊敬的领导 亲爱的们:大家好是xx-x,参加了2015年1月人评会并通,很荣幸评为“优秀主管”,能够给予我这份殊荣,我感到很荣幸。

心中除了喜悦,更多的是感动。

在此我要特别感谢陈刚店长和陆红秀经理对我的培养和期望,还要感谢我的团队和店内各位领导对我的支持和帮助,自己的付出与表现已经被得到最大的认可,我会更加努力。

自进xx工作至今已有10年的时间,我并没有为公司做出了不起的贡献,也没取得特别值得炫耀的业绩,我只是在我自己的工作岗位上履行着自己的职责,尽自己最大努力做好自己的本职工作,做为店内招商部主管,我自认为我还存在很多欠缺,与公司的要求和领导的期望还有一定的差距,还有很多方面需要学习和提高。

被评为优管,我觉得自己的肩上又增添了一份压力,因而,在今后的工作中,我要随着陈刚店长正确的指引下和陆红秀经理细心的教导下更加勤奋、更加努力,尽我所能,为xx天山店贡献一份力量。

也希望各位领导和同事们继续帮助我、支持我,在此我谢谢大家!我认为做好一家店最重要的就是看这家店的管理层,一个优秀的店肯定有一个优秀的管理层-,一个优秀的管理层必定有一支优秀的团队,店长就是一家店的灵魂,经理就是身体,主管领班就是手和脚,缺一不可。

大家都团结一致奔着目标一起努力,为了天山店的销售更上一层楼。

新的一年到了,希望大家能大展拳脚,把工作做得更好。

因为我们天山店团队是最成功的,也是最好的,我相信现在我们大家都奔着这样的一个目标去共同努力共同进步。

天山店现取得的成绩,是大家辛勤工作、努力拼搏、无私奉献的结果,功劳是属于在座的每位员工的。

我相信在天山店各位领导的正确带领下,在我们每位员工团结一心,努力奋斗下,我们天山店将会取得更加辉煌的业绩。

希望我们xx的每一位员工都像天空中的星斗一样互相照耀、互相帮助、团结一心,干好我们的工作。

借用陈刚店长开会时经常说的一句话“历史只是一种参考,并不能预见未来。

”成绩只能代表过去,我要更加任重道远。

继续为天山店尽一份绵力。

这次能被评为优秀主管,我想这既是公司对我工作的肯定,也是对今后工作做得更好的一种鼓励。

我也坚信,今后的工作一定会做得更好。

主持店长会议开场白 第2张

过去的荣誉已成为过去,xx天山店现面临的形势充满激烈的挑战和竞争,附近商圈日趋成熟,竞争对手日渐增多,我们要配合好店长和店经理的工作,并不断加强个人修养,自我加强学习,努力提高工作业务水平,扬长避短,发奋工作,力求把工作做好的更好,树立良好个人形象,尽我所能为公司多增加一份力量。

同事们,我们要力争成为公司的骄傲,相信公司的未来将更加灿烂辉煌!天山店的未来由我们大家携手共同创造。

在此新年将至,我在这里这里恭祝大家新年快乐,万事如意。

谢谢大家。

店长开会时要说什么话

一、总结昨天工作情况

二、安排今日工作日程

三、工作中,该注意的问题

第一次主持公司会议开场白怎么说

要给员工开会肯定是要有一幅好口才,得让员工听得进你的话,这个才会有意义,员工才会你的要求来安排工作,除了说话的水平之外,还要懂得如果设计一份好的演说手稿哦,可以是PPT,也可以是一些资料的整理,有系统的会议才会有效果。

里面主要是针对企业管理还是领导的一些技能培。

主持店长会议开场白3

作为一名内衣店店长,开会应说点什么

总结得失,表扬好的。

时不时讲点内衣专业知识,在搞点小活动就行了

内衣店长的标准

作为一个店长,她不能定位为促销员或领班,她的心态就是老板,如何培养这种心态,这跟公司的文化、体制有很大关系,这是管理艺术,士为知己者死,作为一个有责任心的店长,对于每天的工作细节,都要留心,张女士当作为一名内衣店长,从事内衣销售多年,从最初普通店员,到后来的储备店长,再到现在的店长,据她解释,很大程度上就是心态问题,心态决定一切。

张女士管理的内衣专卖店,店面营运通常分为三个时段。

营业前除了开启电器及照明设备,带领店员打扫店面卫生,还要召开晨会,内容主要包括公司政策及当天营业活动的公布与传达;前日营业情况的分析,工作表现的检讨;培训新员工,交流成功售卖技巧;激发工作热情,鼓舞员工士气。

另外,还要点货品,专卖店要清点备用金以及核对前日营业报表,传送公司。

在营业过程中店长要注重以下工作:检查营业员仪容仪表,整理工服,佩带工牌;督导收银作业,掌握销售情况;控制卖场的电器及音箱设备(专卖店);备齐包装纸、包装袋,以便随时使用;维护卖场、库房、试衣间的环境整洁;及时更换橱窗、模特展示,商品陈列;注意形迹可疑人员,防止货物丢失和意外事故的发生;及时主动协助顾客解决消费过程中的问题;收集市场信息,做好销售分析;整理公司公文及通知,做好促销活动的开展前准备和结束后的收尾工作。

在营业后要核对帐物,填写好当日营业报表,营业款核对并妥善保存,留好备用金。

还要检查电器设备是否关闭。

主持店长会议开场白 第3张

杜绝火灾隐患,专卖店检查门窗是否关好,店内是否还有其他人员。

货品方面,店长有权利对公司的配货提出意见和建议,并有权利拒收有质量问题的货品。

在人事方面,店长有权利参与营业人员的招聘、录用的初选;有对员工给予奖励和处罚的权利;有权利辞退不符合公司要求或表现恶劣的员工;有权利根据员工表现提出调动、晋升、降级、辞退的意见;有权利对员工的日常工作表现进行检查和评定;有权利对店内的突发事件进行裁决;对店内的货品调配有决定权。

作为店长,她总决了工作职责主要包括:

1、了解品牌的经营方针,依据品牌的特色和风格执行销售策略。

2、遵守公司各项规定,执行上级指示,完成公司下达任务。

3、负责管理专柜的日常工作,监督考核导购的工作表现,及时反映员工动态,并对导购进行培训。

4、负责盘点、帐簿制作、商品交接的准确无误。

5、负责店铺内货品补齐,商品陈列。

6、协助主管处理与改善专柜运作的问题。

7、协助主管与所在商场的沟通与协调。

8、定时按要求提供周围品牌在商场的公关推广活动。

9、了解周围品牌销售情况,登记并提供每天店内客流量资料。

10、激发导购工作热情,调节货场购物气氛。

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