在发展不断提速的社会中，协议使用的情况越来越多，协议对双方的事务履行起到积极作用。拟起协议来就毫无头绪？以下是小编整理的租赁协议书5篇，希望对大家有所帮助。
本合同在_________于_________年_________月_________日签订。合同双方为：_________（以下称为出租人）和____先生／夫人／小姐（以下称为承租人）。
1、出租人同意出租，承租人同意租赁位于_________的店房_________间，房号为_________，电话号码为_________，租期为_________年，月租金_________元（_________币）。
2、在以上第1条款中所规定的租期，从出租人完成第3条款所有规定并在7天内通知承租方后开始生效。
3、出租人同意按以下具体规定完成该店房的维修工作_________。
4、在本合同签订之日，出租人已收到合计_________元的房租保证金。假如承租人某月逾期未交租金，承租人同意出租人立即从保证金中扣除应收款项作为租金。
5、承租人同意在每月_________日或在此之前付清租金。假如承租方违约，未在该期内付款，承租人同意本合同不经通知便可终止。
6、一切房屋、土地税均由承租方承担。
7、假如本店房在合同终止之前依法被没收，双方同意本合同遂告终止，双方不得向对方提出索赔。只要承租人还在本商店，承租人必须交纳租金，直至其搬出，把店房还给出租人为止。
8、承租人同意从本合同生效之日起开始支付租金，并向_________局缴纳电话费。
9、出租人同意在本合同签订之日起_________年内不得增加租金。
出租人（签章）：_________承租人（签章）：_________
合同编号：_________
甲方：_________
乙方：_________
为实现人事管理的规范化、合理化，建立人事管理与人员使用分离的用人机制，使人事工作更好地为用人单位服务，甲乙双方根据有关规定，经友好平等协商，就乙方向甲方租赁人才事宜，达成如下协议：
根据乙方要求，乙方向甲方租赁_________等_________名人才（具体名单见附表《租赁人才名单》），租赁期从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，其中试用期从_________年_________月_________日起至_________月_________日止；
一、甲方责任
甲方根据乙方的具体要求，在乙方的协助下，为乙方提供如下服务：
1．毕业生接收工作（不符合_________市有关毕业生接收条件者除外）：为租赁员工办理毕业生接收（该项手续费由乙方或租赁员工本人承担，费用标准按_________市人才交流服务中心接收毕业生收费标准）、报到、落户手续。
2．为租赁员工保管人事档案，办理转正定级，职称评定，出具有关证明，接转党团组织关系。
3．员工工资、奖金的统计、发放：为租赁员工建立个人工资帐户，为租赁员工办理工资、奖金发放等工作。
4．代缴各类保险：根据有关法律法规的规定，为租赁员工办理社会保险。
5．工伤保险理赔：为租赁员工办理工伤保险的理赔工作，租赁员工因执行乙方公务而发生伤亡事故，由甲方负责申报并办理相关理赔工作，超出保险理赔以外的费用由乙方承担。
6．提供劳动政策法规方面的咨询：为乙方提供人事、劳动有关政策、法规等方面的咨询服务。
7．敦促乙方租赁人才在乙方工作期间，遵守乙方依法制定的各项规章制度，严格遵守安全操作规程，保证安全生产，按时完成乙方规定的工作任务，爱护乙方的财产，保守乙方的商业秘密。
8．在协议期内，若租赁人才无正当理由在未经甲、乙双方共同同意下自行离职，甲方负责向乙方重新派遣人才或经双方协商同意修改或提前解除此协议。
二、乙方责任
1．乙方不能单方面提前解除此协议（租赁人才在试用期内的除外）。若乙方单方面提前解除此协议，由此导致的甲方与租赁人才之间的劳动合同的解除，根据劳动法规定的必须给劳动者经济补偿金的，乙方必须向甲方支付租赁人才的经济补偿金，经济补偿金数额按《_________劳动合同条例》规定确定；
2．乙方在使用向甲方租赁的人才过程中，必须始终遵守劳动法和我市有关劳动、用工的法规、政策；若由于乙方违反劳动法和我市的劳动、用工法规和政策等原因造成甲方与租赁人才之间的劳动合同解除，根据劳动法规定的必须给劳动者经济补偿金的，乙方必须向甲方支付租赁人才的经济补偿金，经济补偿金数额按《_________劳动合同条例》规定确定；
3．租赁人才有下列情形的，乙方不能解除人才租赁协议：患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；患病或者负伤，在规定的医疗期内的；租赁人才是女性且在孕期、产期、哺乳期内的'；
4．本合同期满时，租赁人才是女性且在孕期、产期或哺乳期的，本合同延续到哺乳期结束；
5．乙方每月应按时向甲方支付人才租赁费，租赁费计算方法为：人才租赁费=租赁人才月工资（_________元）＋养老保险费（_________元）＋医疗保险费（_________元）＋工伤保险费_________元）＋失业保险费（_________元）＋管理费_________元），共计_________元／每月，社会保险费用根据_________市社会保险局规定调整；乙方应在每月_________日前将上述款项转帐到甲方指定帐户上，若乙方不能按时履行该款规定之义务，甲方有权解除本协议，由此导致的甲方与租赁人才之间的劳动合同的解除，根据劳动法规定的必须给劳动者经济补偿金的，乙方必须向甲方支付租赁人才的经济补偿金，经济补偿金数额按《_________劳动合同条例》规定确定；
6．乙方所租赁人才在乙方工作期间，租赁人才在乙方工作期间因工致伤残、死亡的，乙方按《_________工伤保险条例》及有关规定承担相关义务；租赁人才患病或非因工负伤期间的工资由乙方按《_________企业工资管理暂行规定》和其他相关法规政策支付；乙方安排租赁人才加班加点的，乙方按《劳动法》第四十四条规定直接支付加班加点的工资报酬给租赁人才；
7．督促租赁人才遵守甲方与其签订的劳动合同。
三、本协议未尽事宜，双方通过协商解决。
四、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章后生效。
甲方（盖章）：_________ 乙方（盖章）：_________
法定代表人（签字）：_________ 法定代表人（签字）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
签订地点：_________ 签订地点：_________
甲方（车辆牌照使用人）: __________身份证号：__________
乙方（车辆牌照被使用人）：__________身份证号：__________
乙方于20xx年XX月参加北京市小客车牌照摇号并中签，指标编号：__________ 。经双方自愿协商一致，乙方将自有车辆牌照借给甲方使用。
现就租赁车牌照事宜双方达成协议如下：
一、甲方负责支付购买型号为的车辆的一切费用；
乙方只负责提供车牌号为京的车牌。
二、租赁期限：叁年，自20xx年1月1日起至20xx年1月1日止。
三、虽然车辆购买后在乙方名下，但该车辆所有权、使用权、处分权等均属于甲方，乙方及其利害关系人不享有该车任何权利，无权以任何方式使用、抵押该车。
三、租赁期内,车辆产生的一切费用及债务均由甲方支付并处理,乙方只负责提供车牌照，没有任何义务处理车辆产生的一切费用及债务。
四、车辆牌照在租赁期间甲方应为该车购买第三方责任险
（保额一百万）、交强险等。因交通事故给第三者（包括人、物等）造成损害的，应由甲方及保险公司根据事故处理有关部门的裁决进行赔偿, 乙方只负责提供车牌照，没有任何义务进行损害赔偿。
五、车辆在租赁期间所产生的一切责任均由甲方承担，乙方概不负责。
六、租赁期间内，甲方要妥善保管车牌照，不得在未经乙方
同意的情况下将其转让、转借，或不得其他任何方式再允许任何第三人使用。
七、租赁期满后甲方对车辆牌照的使用权自行终止，或甲方
获得北京市小汽车购车指标且办理完与乙方的过户手续成功后为止。甲方应配合乙方办理车辆转出相关手续，便于乙方自行购买车辆使用自由牌照。
八、本协议未尽事宜双方协商解决。
本协议一式壹份，双方各执壹份。本协议自签订之日起生效。
甲方（签字）：__________ 乙方（签字）：__________
甲方身份证号： __________乙方身份证号：__________
日 期： __________日 期：__________
甲方：
乙方：
甲乙双方本着真诚合作、平等互利的原则，经友好协商，就拓展基地合作的有关事宜达成如下协议，供双方共同信守。
第一条租赁器材设施乙方临时承租公司——基地
第二条租赁期限自▁▁▁▁年▁▁月▁▁日起至▁▁▁▁年▁▁月▁▁日止，共计________年____月____日
第三条甲方权利义务
1、应按约定为乙方提供场地及相关配套设施和经营条件，保障乙方正常经营。
2、除有明确约定外，不得干涉乙方正常的经营活动。
3、负责基地内的安全防范和经营设施的建设及维护的管理及维修保养。
第四条乙方权利义务
1、有权监督甲方履行合同约定的各项义务。
2、应按照约定的用途开展拓展活动，活动所用器材自备。
3、应爱护并合理使用场地内的各项设施包括自然环境，如需改动应先征得甲方同意，造成损坏的还应承担修复或赔偿责任。
4、应按照规定，本着公平合理、诚实信用的原则合法开展拓展活动，不得损害国家利益及其他经营者和消费者的合法权益，并承担因违法经营造成的一切后果。
5、应按照甲方的要求提供有关本人或本企业的备案资料。
6、未经甲方同意，乙方不得以任何形式借用“基地”进行自我广告宣传。
7、乙方在签订租赁合同后，因乙方自身操作不当而导致教练员和客户包括所有第三方的伤亡均与甲方无关，所有的赔偿事项都由乙方全部承担，甲方不承担任何责任。
8、乙方受训人员在培训期间因不遵守参训提示或是违反了《户外安全手册》及《团队训练临时纪律》《安全篇》《环保篇》任何条例而导致伤害均与甲方无关，所有的赔偿事项都由乙方全部承担，甲方不承担任何责任。
9、乙方参训人员在培训期间任何意外伤亡和非意外的伤亡包括（10—12条款）均与甲方无关，所有的赔偿事项都由乙方全部承担，甲方不承担任何责任。
10、教练人员与乙方签订劳动合同后，教练员的人身安全和劳务费均有乙方承担，如发生任何财产和人事纠纷均与甲方无关，所有的赔偿事项都由乙方全部承担，甲方不承担任何责任。
第五条合同的解除
乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：
1、不具有合法经营资格的，包括因违法经营被有关行政管理部门吊销、收回经营证照的。
2、未按照约定的用途使用场地，经甲方通知未改正的。
3、进行其他违法活动或被新闻媒体曝光造成恶劣影响的。
4、违反甲方依法制订的规章制度情节严重或拒不服从甲方管理的。
第六条本合同自双方签字盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
第七条争议的解决方式本合同在履行中如发生争议，双方应协商解决，协商不成，甲、乙双方均可向武汉仲裁委员会申请仲裁。
甲方（签字盖章）：乙方（签字盖章）：
签约日期：签约日期：
甲方（出租人）
乙方（承租人）
乙方因工作需要，租用甲方车壹辆（车牌号码为）作为公务用车，现就有关事宜约定如下：
第一条：租赁方式及租金
采用月租形式，每月含税租金为：.不足一月的：十五天以上按一月计算，十五天以下按半月计算。每三个月结算一次租赁费用。甲方根据车辆运转记录开据税务发票，乙方将发票交由乙方财务部门上账后付款，付款周期内不计利息。
第二条：合同期限
本合同期限自________年____月____日起，乙方根据工作需要确定合同截止时间。
第三条：双方权利义务
1.甲方出租的车辆，必须按国家有关规定办理保险等相关手续，尽可能减少意外损失；一旦发生事故（件）造成车辆、财产损失和人员伤害等全部由甲方承担。
2.租赁期间车辆的维修保养应坚持不占用乙方正常用车的原则；甲方因维修不能出车时，造成乙方租用其他车辆的费用由甲方承担。
3、甲方有权要求乙方按时支付租赁费用。租赁费用中包括燃油费、修理费、过路费、停车费等，甲方除租赁费用外不再支付任何与车辆相关的费用。
4、甲方必须服从乙方随时调遣车辆。如因甲方车辆手续不全、违章、肇事等原因造成的损失，一切费用由甲方承担；车辆不能及时到位的，乙方须扣除此期间的车辆租金并由甲方承担此期间乙方租用其他车辆费用。
5、甲方车辆无故不能及时到位累计三次，乙方有权通知甲方解除合同。
6、租赁期间，甲方驾驶员不得私自将车辆交给他人驾驶，否则，因此造成的一切事故及损失由甲方承担。
7、双方必须严格遵守安全管理制度，乙方不得强行要求驾驶员在不利于安全行驶的环境下出车；因甲方驾驶员操作不当或冒险驾驶发生不安全事故的，责任由甲方承担。
第四条：其他约定
甲方车辆的保险费、年检费等费用由甲方承担。
第五条：争议解决办法
合同执行过程中如发生争议，双方可以通过协商解决。
第六条：合同签定时间：________年____月____日，合同签定地点：.
第七条：本合同自双方签字、盖章后生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，效力等同。
附件：甲方身份证复印件、驾照复印件、车辆行驶证复印件
甲方： 乙方：
负责人： 负责人：
电话： 电话：
时间： 时间：
